28.07.2024
Частичная занятость
Менеджер рассылки в телеграм
Продажи
По договоренности
ЛюбойМеня зовут Анастасия. Я бизнес - ассистент. Наше основное направление в компании— товарный бизнес на Wildberries и сейчас мы начинаем обучать будущих селлеров.
ОбязанностиОсновные обязанности:
1. Рассылка готового скрипта в открытой базе контактов от 150 человек в день
2. Сбор и анализ статистики по рассылкам (кол-во диалогов/ ответивших / заинтересованных)
3. Быстрое реагирование на возникающие проблемы и негативные отзывы
4. Презентация результатов и предложений по улучшению рассылки заказчику
Важно:
1. Планирование регулярности и времени отправки сообщений. На задержку между сообщениями в 1 диалоге дается 1 час
2. Соблюдение норм и правил по рассылкам, в том числе законов о персональных данных
Требования1. Наличие телефона/ ноутбука
2. Грамотность и отличное знание русского языка
3. Умение анализировать простые данные и писать отчеты по работе
4. Навыки ведения переписки
5. Умение планировать и управлять временем для своевременного выполнения задач.
Условия работы1. Работа с готовой базой открытых контактов в сфере WB
2. В зависимости от вашего тайм менеджмента работа может занимать до 3 часов в день
3. Выплаты ежедневные/ еженедельные / ежемесячные - по вашему желанию
4. Занятость 5/2 (сб, вс - выходной)
5. Предоставление аккаунтов в телеграм
6. Оплата:
5р - за приветственное сообщение: например: Мария, доброе утро
5р - за диалог с человеком (он вам ответил, вы спросили интересно ему или нет)
5р - за лид
7. В день нужно отправлять минимум 150 приветственных сообщений с интервалом 50 сообщений в час
8. По конверсии от 40 до 70% человек отвечают вам на приветственное сообщением - с ними важно вести диалог по готовой воронке
! в воронке всего 3 сообщения:
1. Приветствие
2. Выявление потребности
3. Приглашение присоединиться в бот
*но в любом случае вы живой человек, и возможно потребуется ответить на доп вопросы у потенциального клиента
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию Менеджера рассылки в телеграм, важно подготовиться к обсуждению нескольких ключевых вопросов с потенциальным работодателем. Во-первых, обсудите ваш опыт работы с рассылками в телеграм и какие результаты вы достигли в предыдущих проектах. Важно также узнать, какие инструменты и программное обеспечение вы использовали для управления рассылками и анализа их эффективности.
Далее, обсудите ваш подход к созданию контента для рассылок в телеграм и какие стратегии вы используете для привлечения аудитории и удержания ее внимания. Также стоит узнать, какие метрики успеха работодатель использует для оценки эффективности рассылок и какие ожидания он имеет от вас в этом плане.
Наконец, не забудьте обсудить возможности для профессионального роста и развития в компании, а также какие проекты и задачи вас ждут на новой позиции. Важно понимать, что интервью - это не только возможность для работодателя узнать о вас, но и для вас - узнать о компании и вашей роли в ней.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер рассылки в телеграм?
Когда отвечаете на вакансию менеджера рассылки в телеграм, важно подчеркнуть свои навыки и опыт в этой области. В сопроводительном письме укажите, какие проекты вы ранее реализовывали, какие результаты достигли и какие стратегии использовали для увеличения числа подписчиков и конверсии. Подчеркните свою способность анализировать данные, оптимизировать рассылки и улучшать вовлеченность аудитории. Выразите свой интерес к работе в команде, готовность к обучению и развитию профессиональных навыков. Покажите, что вы целеустремленный, ответственный и готовы принимать вызовы. Важно также выделить свою креативность и умение находить нестандартные решения для достижения поставленных целей.
Какими навыками должен обладать Менеджер рассылки в телеграм?
аналитическое мышление, коммуникабельность, организаторские способности, умение работать в команде, стрессоустойчивость
Все права защищены