20.06.2024
Менеджер на удаленке
Маркетинг
По договоренности
ЛюбойРубиновый директор Фаберлик, топ лидер. 7 лет сотрудничаю с компанией на удаленке. Доход от 300 тыс/мес. Разработали с супругой систему 100% автоматизации. Передам свой опыт партнерам.
ОбязанностиПривлечение клиентов на сайт интернет - магазина российской компании. Все процессы автоматизированы, инструменты и обучение предоставим
ТребованияОпыт работы в сетевом маркетинге. Наличие телеграм. Мышление предпринимателя. При минимальных вложениях в 3000 рублей на рекламу, бизнес окупается за 1-2 месяца
Условия работыВся работа исключительно в интернете. На полном автомате. Запускаешь рекламу и на выходе получаешь регистрации в команду Обучение и сопровождение бесплатное. Автоворонка в подарок. Подробности по ссылке
Гибкий график
Доход от 100000 ₽
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию менеджера на удаленке, важно задать правильные вопросы работодателю, чтобы убедиться, что вы оба на одной волне. Во-первых, обсудите ожидания по отношению к рабочему процессу на удаленке. Уточните, какие инструменты и программное обеспечение вам потребуются для эффективной работы из дома. Также стоит узнать, как будет организовано взаимодействие с коллегами и руководством, чтобы избежать недопониманий и задержек в работе. Не забудьте обсудить вопросы связанные с графиком работы, возможностью гибкого графика и оценкой результатов работы на удаленке. Важно быть готовым к работе на удаленке и иметь ясное представление о том, что от вас ожидается.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер на удаленке?
Когда отвечаете на вакансию менеджера на удаленке, важно написать сопроводительное письмо, которое выделит вас среди других кандидатов. Начните с приветствия и краткого представления о себе, укажите, почему вас заинтересовала именно эта вакансия и почему вы подходите для этой роли. Расскажите о своем опыте работы в управлении проектами, коммуникации с клиентами и организации рабочего процесса на удаленке. Подчеркните свои навыки в планировании, организации и умении работать в команде. Завершите письмо благодарностью за рассмотрение вашей кандидатуры и надеждой на дальнейшее обсуждение возможности сотрудничества. Ваше сопроводительное письмо должно быть четким, информативным и убедительным, чтобы привлечь внимание работодателя и вызвать интерес к вашей кандидатуре.
Какими навыками должен обладать Менеджер на удаленке?
Организация работы, коммуникабельность, самоорганизация, умение работать в онлайн-среде, управление временем.
Все права защищены