1 день назад
Полный день
Помощник рекрутера
Другое
28000 - 42000 ₽
ЛюбойОписаниеОбязанности:
просматривать отклики и резюме на сайтах поиска работы
отбирать кандидатов по базовым критериям : график, район проживания, ожидания по оплате
писать кандидатам приглашения и согласовывать время собеседований
вести таблицу кандидатов и обновлять статусы
напоминать кандидатам о собеседованиях накануне
Условия работы:
Удалённая работа, будни с 10:00 до 18:00 по Москве, общение письменное. Выплаты два раза в месяц. Шаблоны сообщений и критерии отбора выдаём в первый день.
Требования:
Вежливая письменная речь, внимательность, конфиденциальность. Умение работать с таблицами.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
На собеседовании на позицию Помощника рекрутера важно понять не только задачи, но и то, как устроена «кухня» найма изнутри. Спросите, с какими системами трекинга кандидатов (ATS) предстоит работать и насколько автоматизированы процессы — это сэкономит вам кучу нервов в рутине. Обязательно уточните, как выглядит типичный день: больше общения с кандидатами или работы с документами и скринингом резюме? Это поможет избежать сюрпризов. Поинтересуйтесь, как в компании измеряют успех помощника: скорость закрытия вакансий или качество коммуникации с соискателями? И главное — какие возможности для роста есть внутри команды? Ведь помощник сегодня — это будущий рекрутер завтра. Задавайте живые вопросы, и вы поймете, ваша ли это команда.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Помощник рекрутера?
В сопроводительном письме на позицию помощника рекрутера важно показать, что вы понимаете рутину этой работы и не боитесь её. Представьте, что вы — правая рука детектива: пока рекрутер ведёт переговоры с кандидатом, вы уже подготовили базу контактов и назначили собеседования. Начните с конкретики: упомяните, что готовы работать с воронкой кандидатов, вести отчётность в Excel или CRM, оперативно размещать вакансии на площадках. Например, фраза «Я быстро ориентируюсь в базах резюме и умею тактично напоминать кандидатам о встрече» звучит куда убедительнее общих слов о стрессоустойчивости. Добавьте живой пример: «В прошлом семестре я помогал(al) организовывать студенческую ярмарку вакансий — координировал(а) 30 собеседований за два дня». Помните: рекрутеры ценят инициативность и внимание к деталям. А вы бы доверили себе сортировку сотни откликов? Покажите, что да — через конкретные навыки, а не шаблонные фразы. И не забудьте про эмпатию: помощник рекрутера — это ещё и лицо компании для кандидатов.
Какими навыками должен обладать Помощник рекрутера?
Коммуникабельность, организованность, внимательность, многозадачность, этика
Все права защищены