1 день назад
Частичная занятость
Digital-ассистент
Другое
От 15000 ₽
ЛюбойОписаниеОбязанности:
Мы — развивающаяся компания с несколькими направлениями бизнеса. Ищем digital-ассистента в команду для работы с разными текущими задачами.
— работа с Google Таблицами / Excel, сбор и структурирование данных;
— работа с ChatGPT и другими AI-инструментами;
— генерация изображений, простых креативов и материалов;
— поиск, проверка и структурирование информации;
— работа с сайтами, аккаунтами и различными онлайн-сервисами;
— помощь в маркетинговых и внутренних бизнес-задачах;
— освоение новых инструментов и сервисов под конкретные задачи.
Работа не сводится к одному типу поручений: задачи могут быть связаны с AI, маркетингом, сайтами, аналитикой, креативами, автоматизациями и другими digital-направлениями.
Условия работы:
— полностью удалённая работа;
— график 5/2, занятость 6–8 часов в день, можно совмещать с учёбой;
— оплата 15 000 ₽ в месяц;
— постоянная работа в команде, не разовый проект;
— разные задачи и практика с актуальными AI- и digital-инструментами;
— работа внутри компании с несколькими направлениями и проектами.
Это стартовая позиция, но роль не ограничивается только выполнением поручений. По мере результатов готовы постепенно передавать больше самостоятельности, отдельные задачи и целые блоки под ответственность сотрудника. Если человек показывает себя сильным в каком-либо направлении, у него есть возможность дальше развиваться именно в нём.
Если вы из Краснодара или Краснодарского края — будет дополнительным плюсом: у компании есть офис в Краснодаре, поэтому при желании можно взаимодействовать с командой и очно. На сам отбор регион проживания не влияет.
Требования:
Опыт работы не обязателен. Нам важнее способность быстро разбираться в новом и самостоятельно находить решения.
— уверенное владение компьютером;
— базовые навыки Google Таблиц / Excel;
— интерес к AI и современным digital-инструментам;
— умение искать информацию и разбираться в незнакомых сервисах;
— внимательность и ответственность;
— самостоятельность и готовность учиться новому.
Вакансия особенно хорошо подойдёт студенту, которому интересно получить практический опыт на реальных бизнес-задачах, а не заниматься только однотипной работой.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Конечно! На интервью на позицию digital‑ассистента стоит прояснить несколько моментов — иначе потом может оказаться, что вы представляли себе работу совсем иначе. Сначала спросите про основные задачи: что именно вам придётся делать изо дня в день? Например, будете ли вы в основном заниматься рассылкой писем, вести соцсети или координировать встречи? Дальше важно понять про инструменты: какие программы и сервисы использует компания — может, там своя CRM, о которой вы пока не слышали. Поинтересуйтесь, как выстроен процесс взаимодействия: с кем чаще всего придётся общаться — с командой, клиентами или и с теми, и с другими? Не забудьте про метрики: как будут оценивать вашу работу? И ещё один ключевой момент — график: есть ли жёсткие часы работы или возможна гибкость? В конце концов, вам же хочется с первых дней работать эффективно, а не гадать, что от вас ждут!
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Digital-ассистент?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили? Сфокусируйся на том, как твои навыки помогут работодателю решить его задачи. Для вакансии digital‑ассистента важно показать, что ты ориентируешься в онлайн‑инструмента Normally, digital‑ассистент работает с календарями, почтой, таск‑трекерами, умеет искать информацию в сети и обрабатывать данные. Напомни о своём опыте работы с Trello, Asana, Google Календарём — и добавь пару примеров: например, расскажи, как сократил время на планирование встреч на 30 % за счёт грамотной настройки автоматических напоминаний. Упомяни навыки работы с базовыми инструментами аналитики (Google Analytics, Яндекс Метрика) или с сервисами рассылок — это будет плюсом. Не забудь про коммуникацию: digital‑ассистент часто выступает связующим звеном между людьми. Кратко покажи, как ты эффективно решал вопросы в переписке или онлайн‑звонках. И главное — не пиши шаблонно: пусть письмо будет живым и адресным, будто ты говоришь напрямую с будущим руководителем.
Какими навыками должен обладать Digital-ассистент?
работа с цифровыми инструментами, коммуникабельность, организованность, владение офисными программами, многозадачность
Все права защищены