1 день назад
Гибкий график
Специалист по рекламным кампаниям
Менеджмент
По договоренности
ЛюбойОписаниеОбязанности:
В компанию требуется сотрудник - новичок, который будет заниматься запуском, контролем и оптимизацией рекламных кампаний в digital-каналах. Работа подойдет тем, кто готов обучаться и кто искал удаленную работу в сфере маркетинга.
Основные задачи:
1. Запуск и настройка рекламных объявлений, работа с рассылками и роекламными товарами;
2. Тестирование рекламных связок;
3. Анализ конверсий и других показателей;
А так же:
— Контроль рекламных бюджетов;
— Подготовка промежуточных и итоговых отчётов;
— Взаимодействие с дизайнерами, маркетологами и другими участниками команды;
Условия работы:
Удалённый формат работы из любой точки;
Доступ к необходимым инструментам и сервисам;
Возможность профессионального роста;
Доход, привязанный к результатам;
Работа в команде специалистов.
Так же будет практика и стажировка.
Требования:
Понимание принципов интернет-рекламы
Внимательность к цифрам и деталям;
Способность самостоятельно принимать решения в рамках своей зоны ответственности;
Опыт работы с рекламными кабинетами будет преимуществом.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
На собеседовании на позицию специалиста по рекламным кампаниям важно не только отвечать на вопросы, но и задавать свои — так вы покажете заинтересованность и лучше поймёте, подходит ли вам эта работа. Например, спросите, какие рекламные каналы компания использует чаще всего: может, вы мастерски работаете с таргетированной рекламой, а тут в приоритете — ТВ‑ролики. Поинтересуйтесь, какие KPI ждут от специалиста: что важнее — количество кликов или конверсия в продажи? Ещё полезно узнать, как устроен процесс работы: будете ли вы действовать самостоятельно или в плотной связке с маркетологами и дизайнерами. Не стесняйтесь уточнить про бюджеты на кампании — это напрямую влияет на возможности и задачи. И напоследок спросите про успехи: какие рекламные кейсы компания считает своими главными победами — так вы поймёте её приоритеты и стиль работы.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Специалист по рекламным кампаниям?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили? Сосредоточься на том, как твои навыки помогут компании раскрутить рекламу — ведь ты откликаешься на позицию специалиста по рекламным кампания Normally, рекрутер пролистывает десятки писем, так что не надо писать «я ответственный и коммуникабельный» — это и так все обещают. Лучше покажи на деле, что ты умеешь. Например, если в вакансии просят настраивать таргетированную рекламу, напиши, как ты в прошлый раз поднял конверсию на 30 % за счёт грамотной сегментации аудитории. Упомяни инструменты, с которыми работаешь: Google Ads, Яндекс Директ, Meta Ads — пусть работодатель сразу видит: ты в теме. Кратко свяжи свой опыт с задачами из описания вакансии: скажем, если нужно запускать промоакции, вспомни успешную кампанию, которую ты вёл. И не забудь в конце добавить, почему именно эта компания тебя заинтересовала — это покажет искренний интерес, а не массовый спам откликов.
Какими навыками должен обладать Специалист по рекламным кампаниям?
анализ данных, планирование кампаний, работа с рекламными платформами, копирайтинг, таргетирование
Все права защищены