06.03.2024
Полная занятость
Подключение новых партнёров
Продажи
800 - 1500 $
От 3 летОбязанностиОперативно обрабатывать новые партнёрские лиды (очень большое количество)
Работать в AMO CRM (без опыта в амо либо битрикс не берем)
Заполнять таблицу отчетности по итогам дня
ТребованияОбязателен опыт продаж именно по телефону (без опыта не берем)
Обязательна большая скорость работы (с медленными не сработаемся)
Условия работыРабочее время: с 10:00 до 19:00 (по времени Дубай)
Выходные плавающие (2 раза в неделю)
Ежедневное обучение
Дополнительные бонусы за выполнение планов (помимо фиксы и базового KPI)
Зарабатывать меньше 700$ тут будет "позором"
Для работы есть ВСЁ НЕОБХОДИМОЕ (и даже больше)
Лиды закрываются ОЧЕНЬ ЛЕГКО
Пишите на указанные контакты и мы вышлем вам первичное видео-ознакомление на 14 минут, а там уже поймете, ваше это или нет.
Мы - интернациональная туристическая компания, а не финансовая пирамида!!!
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью о подключении новых партнеров, важно подготовиться заранее и подумать о вопросах, которые стоит задать работодателю. Во-первых, вы можете спросить о стратегии компании по привлечению новых партнеров и какие критерии они используют для выбора партнеров. Также полезно узнать о целях и ожиданиях компании от новых партнеров, чтобы понимать, как вы можете внести свой вклад в достижение этих целей. Не забудьте уточнить, какие ресурсы и поддержку компания готова предоставить вам для успешного подключения новых партнеров. Обсуждение этих вопросов поможет вам лучше понять ожидания работодателя и показать свою заинтересованность в успешном развитии бизнеса.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Подключение новых партнёров?
Когда отвечаете на вакансию по подключению новых партнеров, важно написать сопроводительное письмо, которое заинтересует работодателя и выделит вас среди других кандидатов. В начале письма укажите, как вы узнали о вакансии и почему вас заинтересовала данная возможность. Далее опишите свой опыт работы с партнерами, укажите на свои сильные стороны и какие именно навыки вы можете принести в компанию. Не забудьте подчеркнуть свою мотивацию и желание развиваться в данной сфере. Завершите письмо благодарностью за рассмотрение вашей кандидатуры и надеждой на скорое сотрудничество. Помните, что сопроводительное письмо - это ваша возможность произвести хорошее впечатление и выделиться среди других соискателей.
Какими навыками должен обладать Подключение новых партнёров?
поиск партнеров, переговоры, аналитическое мышление, коммуникация, убеждение
Все права защищены