1 день назад
Полная занятость
Контент-менеджер удалённо(текстиль)
Контент
По договоренности
ЛюбойОписаниеОбязанности:
Мы ищем живого и творческого человека в команду нашего ателье по пошиву штор и домашнего текстиля
писать красивые продающие описания для штор портьер тюли покрывал пледов и всего текстиля для дома
придумывать интересные тексты для карточек товаров лендингов и соцсетей
искать или создавать стильные фотографии и референсы
оформлять карточки товаров красиво и аккуратно чтобы они выглядели дорого и привлекательно
следить за актуальностью описаний и визуала на сайте
придумывать идеи для контента который будет цеплять наших клиентов
Условия работы:
Полностью удалённая работа график 5 через 2 гибкие часы в течение дня
зарплата договорная по итогам собеседования
оплачиваемый испытательный период 7 дней
работа в тёплой команде где ценят творчество и инициативу
возможность расти вместе с компанией
Требования:
Хороший слог и умение писать живо и вкусно
вкус в визуале и понимание что такое красиво в интерьере
опыт работы с текстами и контентом будет преимуществом но не обязателен
умение работать с Canva или простыми редакторами фото
ответственность и желание делать красиво
стабильный интернет и компьютер
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
На интервью на позицию удалённого контент‑менеджера в сфере текстиля стоит прояснить несколько моментов. Во‑первых, спроси, какой именно контент тебе предстоит создавать: статьи, посты для соцсетей, описания товаров? И какой тон общения с аудиторией ожидается — лёгкий и неформальный или строгий и деловой? Во‑вторых, уточни, есть ли гайдлайны, бренд‑бук или другие ориентиры — это как карта для путешественника, без них легко заблудиться. Поинтересуйся, с какими платформа Normally работаешь: сайт, соцсети, email‑рассылки? Важно понять и график: есть ли жёсткие дедлайны или гибкий график — удалённая работа ведь должна быть удобной. Спроси про команду: с кем будешь взаимодействовать — дизайнерами, маркетологами? И не забудь про инструменты: какие сервисы для работы с контентом и отчётности использует компания. Так ты сразу поймёшь, насколько позиция тебе подходит.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Контент-менеджер удалённо(текстиль)?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили? Сосредоточься на том, как твои навыки помогут компании с текстилем. Сначала кратко представься и скажи, откуда узнал о вакансии — это создаст эффект живого общения. Потом сразу бери быка за рога: покажи, что разбираешься в теме. Например, можешь упомянуть, что следишь за трендами текстильной индустрии или знаешь, какие тексты лучше всего «продают» ткани и домашний текстиль.
Расскажи о релевантном опыте: не просто «вёл соцсети», а «увеличил вовлечённость в аккаунте магазина текстиля на 30 % за три месяца с помощью серии постов о сочетаемости тканей». Подчеркни навыки работы с CMS, SEO‑оптимизацией и аналитикой — работодателю важно, что ты сможешь работать удалённо и отслеживать результаты.
В конце добавь энтузиазма: скажи, почему именно эта компания тебя зацепила — может, нравится её подход к дизайну текстиля или концепция бренда. Так письмо станет не шаблоном, а личным обращением.
Какими навыками должен обладать Контент-менеджер удалённо(текстиль)?
работа с текстом, знание основ SEO, работа с CMS, понимание ассортимента текстиля, коммуникабельность
Все права защищены