26.05.2026
Частичная занятость
Менеджер онлайн-проекта
Продажи
По договоренности
ЛюбойОнлайн-проект в сфере e-commerce и товаров для личного пользования.
Работаем удалённо, через интернет, по готовой системе с обучением и поддержкой наставника. В проекте можно развивать личный кабинет, пользоваться скидками на продукцию и получать дополнительный доход в зависимости от активности и результатов.
Подходит тем, кто хочет освоить удалённый формат, работать в команде и постепенно разбираться в онлайн-продвижении.
ОписаниеОбязанности:
Ищу людей в онлайн-команду для удалённой работы через интернет.
Формат подойдёт тем, кто хочет развиваться онлайн, обучаться и получать дополнительный доход. Работа ведётся по готовой системе с поддержкой наставника и команды.
Это не вакансия с фиксированным окладом. Доход зависит от вашей активности, включённости в обучение и результатов работы.
Основные задачи:
пройти стартовое обучение;
разобраться в личном кабинете и рабочей системе;
работать по готовым инструкциям;
выполнять простые действия по системе;
быть на связи с наставником и командой;
постепенно развивать свой кабинет как источник дополнительного дохода.
Условия работы:
Условия:
полностью удалённый формат;
свободный график;
можно совмещать с учёбой, основной работой или другими делами;
обучение с нуля;
готовые инструкции;
рабочий чат;
поддержка наставника и команды;
система для получения заявок;
скидки на продукцию для личного пользования.
Доход зависит от активности и результатов.
Требования:
Требования:
грамотная письменная речь;
внимательность и ответственность;
телефон или компьютер с интернетом;
готовность обучаться и выполнять инструкции;
готовность уделять проекту от 2-3 часов в день;
интерес к удалённому формату работы;
готовность пройти стартовую активацию личного кабинета за 1990 ₽.
Опыт не требуется, обучение предоставляется с нуля.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
На собеседовании на позицию менеджера онлайн‑проекта не стесняйся задавать вопросы — это покажет твою заинтересованность и поможет понять, подойдёт ли тебе работа. Сначала уточни про сам проект: в чём его суть, на какой стадии он сейчас, какие цели стоят на ближайший год. Поинтересуйся командой: сколько человек в ней, как выстроены процессы взаимодействия — будешь ли ты координировать работу фрилансеров или штатных сотрудников? Спроси про ключевые показатели эффективности: как будут оценивать твои результаты, какие метрики важнее всего. Не забудь про ресурсы: есть ли бюджет на инструменты и сервисы, достаточно ли поддержки от других отделов. И ещё важный момент — перспективы: возможны ли рост и развитие внутри компании, какие задачи могут добавиться со временем. В общем, старайся выяснить всё, что поможет представить себя в этой роли на ближайшие месяцы.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер онлайн-проекта?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили? Сосредоточься на том, как твои навыки помогут решить задачи будущего работодателя. Например, если в вакансии просят управлять сроками и бюджета Normally projects, расскажи, как ты раньше оптимизировал график работ — может, сократил время реализации этапа на 20 % без потери качества? Упомяни инструменты, которыми владеешь: Trello, Asana, Jira — это сразу покажет твою компетентность. Не просто заяви, что ты «ответственный и организованный», а приведи пример: «В прошлом проекте я координировал команду из 10 человек и обеспечил сдачу всех этапов в срок, несмотря на изменения требований заказчика». Покажи, что ты понимаешь специфику онлайн‑проектов: отметь опыт работы с удалёнными командами, онлайн‑тестированием продукта или аналитикой трафика. И не забудь в конце добавить, почему именно эта компания тебя заинтересовала — это покажет искреннюю мотивацию.
Какими навыками должен обладать Менеджер онлайн-проекта?
управление проектами, коммуникация, планирование, работа с командой, аналитика
Все права защищены