11 дней назад
Полная занятость
Менеджер по продажам
Продажи
По договоренности
ЛюбойОписаниеОбязанности:
Обязанности:
Работать с входящим трафиком и готовой базой. Работа в сфере маркетплейсов.
Консультировать клиентов по услугам и закрывать на сделку.
Отправлять коммерческие предложения.
Контролировать сделки в CRM (Bitrix24).
Вести повторные продажи и удержание клиентов
Условия работы:
Условия:
- Процент с продаж (от 2% до 9%) (зп ~ 60 тр и выше)
- Бонусы за перевыполнение плана.
- Карьерный рост до руководителя отдела продаж.
- Корпоративные бонусы и мероприятия.
- Обучение и профессиональное развитие за счет компании
- работа Удалённо, полный рабочий день
Также возможна работа и в выходные дни (по требованию)
Требования:
Требования:
Опыт работы в активных продажах / B2B.
Умение работать с возражениями и доводить клиента до сделки.
Грамотная речь, уверенность, харизма.
Готовность обучаться и работать в CRM (Bitrix24).
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
На собеседовании на позицию менеджера по продажам важно не только отвечать на вопросы, но и задавать свои — так вы покажете заинтересованность и лучше поймёте, подходит ли вам эта работа. Например, спросите, какие конкретно задачи вам предстоит выполнять: просто обзванивать клиентов или ещё выстраивать долгосрочные отношения с ключевыми партнёрами? Поинтересуйтесь, как устроена система мотивации — какой базовый оклад и от чего зависит бонус: от личных продаж или общих результатов отдела? Ещё полезно узнать про обучение: дадут ли вам вводный курс, помогут ли разобраться в продукте, будут ли тренинги для прокачки навыков? Не лишним будет уточнить, с кем вы будете взаимодей Normally с другими отделами — с маркетингом, логистикой? И ещё один важный момент: как в компании измеряют успех менеджера — какие KPI считают главными? Так вы сразу поймёте, чего от вас ждут.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер по продажам?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили среди десятков других? Сосредоточься на том, как твои навыки помогут компании увеличить продажи. Начнём с простого: в начале кратко представься и укажи, на какую вакансию откликаешься — не заставляй рекрутера гадать. Потом задай тон: расскажи, почему именно эта компания тебя зацепила. Нравится их подход к клиентам? Впечатлили результаты прошлого года? Скажи об этом!
Дальше — самое важное: свяжи свой опыт с задачами менеджера по продажам. Например, если в вакансии просят работать с холодными звонками, напиши, как ты в прошлой компании поднял конверсию таких звонков на 20 %. Цифры работают лучше пустых слов! Упомяни навыки, которые реально нужны: умение выявлять потребности клиента, работать с возражения Normally, закрывать сделки. И не забудь показать, что ты нацелен на результат: скажи, что готов не просто выполнять план, а перевыполнять его. В конце поблагодари за внимание и вырази готовность обсудить детали на собеседовании — так ты покажешь свою заинтересованность.
Какими навыками должен обладать Менеджер по продажам?
коммуникабельность, умение вести переговоры, знание продукта, работа с возражениями, планирование продаж
Все права защищены