15.05.2026
Гибкий график
Удаленный менеджер интернет- магазина
Маркетинг
По договоренности
ЛюбойОписаниеОбязанности:
Мы ищем внимательного и вежливого менеджера для работы с заказами в мессенджерах. Если вы любите общаться в чате, умеете чётко формулировать мысли и хотите работать из дома — эта вакансия для вас!
Ваши задачи:
вести переписку с покупателями в WhatsApp, Telegram и других мессенджерах;
уточнять и фиксировать детали заказа (состав, количество, адрес, условия доставки и оплаты);
отслеживать и обновлять статусы заказов в системе учёта;
оперативно решать типовые вопросы клиентов (перенос сроков, уточнения, оформление возвратов — по готовому регламенту);
при необходимости передавать нестандартные ситуации старшему менеджеру.
Условия работы:
100 % удалённая работа — без офиса и звонков;
удобный график: в среднем 3–5 часов в день (можно совмещать с другой занятостью);
стабильная загрузка — всегда есть заказы для обработки;
прозрачный доход: фиксированный оклад плюс доплаты за каждый обработанный заказ;
гарантированные выплаты без задержек и постоянная поддержка команды.
Требования:
грамотно и вежливо писали;
были внимательны и аккуратны в работе с заказами;
уверенно пользовались мессенджерами и простыми онлайн‑сервисами;
умели организовать себя и нести ответственность за результат.
Не переживайте, если нет опыта: мы предоставим подробные инструкции и поддержим на старте.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Конечно! На собеседовании на позицию удалённого менеджера интернет‑магазина стоит прояснить немало моментов — иначе потом могут возникнуть неприятные сюрпризы.
Начните с рабочих процессов: как организована коммуникация в команде — будете ли вы общаться в мессенджерах, созваниваться по видео, есть ли планерки? Как отслеживают вашу работу: по KPI, отчётам или как‑то ещё? Поинтересуйтесь, какие задачи ждут в первые недели — чтобы понять, насколько быстро придётся вникать в дело.
Дальше — технические детали: предоставят ли нужные доступы к системам и базам данных, есть ли корпоративное ПО или надо что‑то своё?
Не забудьте про график: строго ли фиксировано рабочее время или есть гибкость? И как устроены выплаты — сроки, форма, бонусы?
И напоследок — перспективы: есть ли возможности для роста или обучения? Так вы покажете заинтересованность и заодно поймёте, стоит ли всерьёз рассматривать это предложение.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Удаленный менеджер интернет- магазина?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили среди сотен других? Сосредоточься на том, как твои навыки помогут интернет‑магазину процветать — будто ты штурман, который проведёт корабль через шторм к сокровищам. Сначала кратко представься и скажи, на какую вакансию откликаешься. Потом зацепи рекрутера: например, напиши, что за полгода увеличила средний чек в онлайн‑магазине на 20 % благодаря грамотной работе с карточками товаров. В основной части свяжи опыт с обязанностями удалённого менеджера: если в вакансии просят управлять ассортиментом, расскажи, как ты оптимизировала каталог и сократила число неликвидных позиций на треть. Упомяни навыки работы с CRM‑системами, аналитикой (Google Analytics, Яндекс Метрика) и маркетплейсами — это как набор инструментов для мастера. В конце подчеркни готовность оперативно решать задачи удалённо и предложи созвониться: пусть работодатель почувствует твой драйв и желание влиться в команду!
Какими навыками должен обладать Удаленный менеджер интернет- магазина?
коммуникабельность, организованность, знание CRM‑систем, работа с возражениями, владение инструментами онлайн‑продаж
Все права защищены