02.05.2026
Гибкий график
Модератор анкет или объявлений
Маркетинг
35000 - 68000 ₽
ЛюбойМы развиваем онлайн-площадку с объявлениями и пользовательским контентом. Наша задача — сделать сервис чистым и безопасным для пользователей. Мы ищем внимательного человека, который будет следить за порядком на платформе и фильтровать входящую информацию.
ОписаниеОбязанности:
Проверка новых объявлений/публикаций на соответствие правилам сайта.
Отсев спама, фейковых аккаунтов и некорректных изображений.
Классификация контента по категориям (проверка, что товар/пост попал в нужный раздел).
Удаление публикаций, нарушающих регламент площадки.
Условия работы:
Формат: 100% удаленно, можно совмещать с чем угодно.
График: свободный или посменный (обсуждаем индивидуально).
Оплата: зависит от количества проверенных единиц контента.
Простое обучение: введем в курс дела за один вечер.
Требования:
Усидчивость и готовность к выполнению однотипных задач.
Внимательность: умение замечать детали, которые не соответствуют правилам.
Уверенное владение ПК и смартфоном.
Способность быстро принимать решения на основе готовой инструкции.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
На собеседовании на позицию модератора анкет или объявлений стоит прояснить несколько моментов — иначе потом могут возникнуть неприятные сюрпризы. Во‑первых, спроси, какие конкретно задачи тебе предстоит выполнять: просто проверять объявления на соответствие правилам или ещё и общаться с пользователями? Во‑вторых, уточни, какие инструменты и базы данных будут в твоём распоряжении — работать с кучей информации без нормального софта всё равно что искать иголку в стоге сена. Поинтересуйся, каковы критерии оценки твоей работы: сколько объявлений нужно проверять в день, какой допустим процент ошибок? Ещё важно понять, как устроена поддержка: если столкнёшься с неоднозначной ситуацией, к кому идти за советом? И напоследок задай вопрос про график: это строгая пятидневка или возможны вариации? Так ты сразу отсеешь неподходящие варианты и поймёшь, вписывается ли вакансия в твои планы.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Модератор анкет или объявлений?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили? Сосредоточься на том, что важно для модератора анкет или объявлений. Сначала кратко представься и скажи, откуда узнал о вакансии — это задаст тон общению. Потом покажи, что понимаешь суть работы: например, напиши, как ты следишь за качеством контента или быстро находишь нарушения правил. Работодателю важно знать, что ты не пропустишь спам, фейки или некорректные формули Normally в таких задачах нужна внимательность — приведи пример: «На прошлой работе я ежедневно проверял 50+ объявлений и снизил количество ошибок на 30 %». Упомяни навыки работы с инструментами модерации — может, ты ловко управляешься с CRM‑системами или фильтрами поиска. Не забудь про коммуникацию: модератор часто объясняет пользователям правила — отметь, что умеешь делать это тактично и чётко. В конце вырази готовность обсудить детали — пусть рекрутер захочет с тобой связаться!
Какими навыками должен обладать Модератор анкет или объявлений?
внимательность, грамотность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, знание правил модерации
Все права защищены