26.04.2026
Гибкий график
SMM-менеджер
Маркетинг
55000 - 75000 ₽
ЛюбойОписаниеОбязанности:
Ведение социальных сетей компании (VK, Telegram) — публикация постов.
Создание контент-плана: планирование рубрик, форматов и времени публикаций.
Написание вовлекающих текстов для постов и сторис (без сложных терминов, простым и понятным языком).
Монтаж коротких видео (Reels, Stories) из готовых материалов — всё покажем и научим.
Общение с аудиторией: ответы на комментарии и сообщения, общение в доброжелательном тоне.
Подготовка простой аналитики: отслеживание охватов и вовлечённости, отчёт раз в неделю.
Условия работы:
Доход от 63 000 до 73 000 рублей в месяц (зависит от количества уделяемого времени, указан средний диапазон).
Оплата за каждое успешно выполненное задание + фиксированная почасовая ставка.
Возможность дальнейшего роста в должности (до Middle SMM, Senior SMM, руководителя отдела).
Свободный график — работаете тогда, когда удобно вам .
Полное обучение с нуля: работа в Canva, монтаж видео, нейросети, ведение соцсетей.
Требования:
Базовое владение телефоном или компьютером и интернетом.
Грамотная устная и письменная речь (без ошибок в текстах).
Внимательность к деталям и умение доводить задачи до конца.
Интерес к социальным сетям: вы сами активно пользуетесь VK, Telegram, смотрите Reels.
Готовность обучаться новому.
Плюсом будет опыт ведения личного блога или группы (даже для друзей).
Плюсом будет чувство стиля и вкуса.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Конечно! На собеседовании SMM‑менеджеру стоит прояснить немало моментов — иначе потом можно столкнуться с неожиданными «сюрпризами». Начнём с самого очевидного: спроси, какие цели ставят перед SMM‑направлением. Хочешь же понимать, куда двигаться, а не просто постить картинки наугад? Уточни, какие соцсети в приоритете и насколько активно компания там представлена — вдруг тебе придётся начинать с чистого листа? Поинтересуйся бюджетом: есть ли деньги на таргет, конкурсы, коллаборации или придётся творить чудеса на минималках? Ещё важно узнать про команду: будешь ли ты один в поле воин или есть дизайнер, копирайтер, аналитик рядом? Спроси про метрики успеха: как будут оценивать твою работу — по лайкам, подписчикам или реальным продажам? И напоследок уточни про график и формат работы: удалённо или в офисе, есть ли жёсткие дедлайны? Так ты сразу поймёшь, подходит ли тебе эта позиция.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию SMM-менеджер?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили? Сосредоточься на том, как твои навыки помогут компании взлететь в соцсетях. Сначала кратко представься и скажи, на какую вакансию откликаешься — не заставляй рекрутера гадать. Потом зацепи парой предложений: например, упомяни успешный кейс — «за полгода увеличил охват аккаунта бренда в Instagram в три раза за счёт таргетированной контент‑стратегии». Покажи, что ты в теме: если компания активно использует TikTok, отметь опыт работы с этой платформой и расскажи, какой формат роликов давал лучший отклик. В основной части свяжи свои умения с задачами из вакансии: если просят вести соцсети и запускать рекламу, расскажи, как настраивал кампании и какой ROI получал. Не забудь проявить интерес к самой компании — скажи, что тебе нравится её стиль в соцсетях или концепция бренда. В конце вежливо предложи обсудить детали на собеседовании. И обязательно проверь текст на ошибки — опечатки могут перечеркнуть все усилия!
Какими навыками должен обладать SMM-менеджер?
работа с соцсетями, контент‑планирование, аналитика, копирайтинг, таргетированная реклама
Все права защищены