29.04.2026
Частичная занятость
Менеджер по рассылкам
Другое
30000 - 50000 ₽
ЛюбойОбязанностиУдалённая работа — менеджер по работе с клиентами
В нашу команду требуются активные менеджеры для переписки с клиентами (удалённо).
Что нужно делать:
- Вести переписку с клиентами по готовому скрипту
- Работать с тёплой базой — клиенты уже заинтересованы
- При желании находить новых клиентов во всех соцсетях
- Передавать информацию о клиентах в нашу систему
- Поддерживать дружелюбную и профессиональную коммуникацию
- Работать в удобное для себя время — полностью свободный график!
Мы предлагаем:
- Быстрый старт — не требуется опыт, всему обучим
- Постоянную поддержку куратора на всех этапах
- Возможность карьерного роста в стабильной компании
- Выплаты 2 раза в неделю
- Отличный коллектив и дружескую атмосферу
Оплата:
Наши лучшие менеджеры зарабатывают
от 60 000 руб. в месяц и более!
Пишите в тг: leliyaaaa
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
На интервью на позицию менеджера по рассылкам стоит прояснить немало моментов — иначе потом могут возникнуть неприятные сюрпризы. Сначала спроси про основные задачи: что именно придётся делать изо дня в день — писать тексты, настраивать рассылки, анализировать статистику или всё сразу? Интересно и то, какие инструменты используют в компании: есть ли уже готовая платформа для рассылок или придётся с нуля что‑то подбирать и внедрять. Поинтересуйся, как оценивают успех рассылок: на какие метрики смотрят в первую очередь — открываемость, кликабельность, конверсию? Спроси про команду: будешь ли ты один отвечать за рассылки или работать в связке с маркетологами, копирайтерами? И ещё важный момент — как часто нужно запускать рассылки и есть ли уже утверждённая контент‑стратегия или её предстоит разработать. В общем, цель — понять, насколько работа соответствует твоим навыкам и ожидания Normally, это поможет избежать недопониманий позже.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер по рассылкам?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили? Сфокусируйся на том, что важно для менеджера по рассылкам. Сначала кратко представься и скажи, откуда узнал о вакансии — это задаст тон общению. Потом сразу переходи к делу: покажи, как твои навыки помогут компании прокачивать рассылки. Например, если настраивал A/B‑тестирование писем и благодаря этому повысил открываемость на 20 %, обязательно напиши об этом — цифры говорят громче слов. Расскажи, с какими инструментами работал: Mailchimp, SendPulse или другими — рекрутер сразу поймёт, что ты в теме. Не забудь упомянуть опыт работы с сегментацией аудитории: ведь хорошая рассылка — как хороший подарок, должна попадать точно в цель. В конце вырази готовность обсудить детали и поблагодари за время — просто и со вкусом. Помнишь поговорку «краткость — сестра таланта»? Вот и здесь так: уложись в полстраницы, чтобы рекрутер дочитал до конца.
Какими навыками должен обладать Менеджер по рассылкам?
работа с email‑рассылками, анализ статистики, копирайтинг, сегментация аудитории, знание CRM‑систем
Все права защищены