29.01.2024
Удаленный SMM-специалист
Маркетинг
По договоренности
ЛюбойМаркетинговое агентство для образовательной ниши
ОбязанностиИщем удалённого SMM-специалиста на полную занятость в агентство.
Ведение ВК и ИГ.
Для тех кто устал от нестабильности фриланса, поиска клиентов и продаж.
⠀
У нас готовые планы пошаговой работы в узкой нише.
⠀
Что вам НЕ НУЖНО будет делать:
- Создавать стратегию
- Писать контент-план/тексты
- Создавать дизайн
- Заниматься поиском клиентов и продажами
Работа в команде с копирайтером и дизайнером.
Ниша: образовательная для детей и взрослых. Проекты однотипные с повторяющейся продуктовой линейкой и ЦА.
⠀
Обязанности:
Что нужно делать один раз по проекту:
- Провести аудит
- Оформить группу в ВК по чек-листу
- Разработать чат-бот в Senler по инструкции
- Настроить Taplink по инструкции, дизайн сделает наш дизайнер
⠀
Что нужно делать на постоянной основе:
- Продвигать группу через в ВК
- Готовить визуал на основе шаблонов дизайнера и сторис по постам, созданным копирайтером
- Подбирать паблики для рекламы
- Разрабатывать сценарии для рилс, монтаж
- Отчет по шаблону
⠀
Мотивация: Готовы дать от 6 проектов.
ЗП за 6 проектов 48 000 руб. в месяц.
А если у вас есть навыки ведения телеграм, дизайна, копирайтинга, настройки Яндекс-карточки, создания лендингов/сайтов, инвайтинга в Телеграм, таргета в Телеграм, то можно зарабатывать намного больше с проекта.
⠀
График работы: свободный, важно соблюдать все сроки по регламенту
Исп срок 1 месяц - оплачивается по стандартной ставке.
На исп срок даем 1-2 проекта и если друг друг подходим, то дальше наращиваем объем.
Преимущества работы с нами:
- Долгосрочное сотрудничество и постоянный уровень дохода, стабильность
- Узкая ниша
- Работа над проектом в команде с копирайтером и дизайнером
- Не нужно искать клиентов и продавать, у нас вся база СНГ и отдел продаж
Если вас заинтересовала вакансия, то заполните входную анкету по ссылке
https://forms.gle/6A9k4zmWhb3W2Uh26
После заполнения анкеты вам будет предложено тестовое задание.
⠀
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию удаленного SMM-специалиста, важно задать работодателю правильные вопросы, чтобы получить полное представление о работе и организации. Вот несколько вопросов, которые стоит обсудить:
1. Какая стратегия социальных медиа используется в компании? Узнайте, какие платформы они используют, как часто публикуют контент и какие цели они ставят перед SMM-специалистом.
2. Какая аналитика используется для измерения успеха в социальных медиа? Узнайте, какие инструменты они используют для отслеживания и анализа данных, чтобы оценить эффективность ваших кампаний.
3. Какая коммуникация будет между вами и другими членами команды? Узнайте, как часто будете общаться с менеджером или другими коллегами, чтобы убедиться, что у вас будет достаточно поддержки и обратной связи.
4. Какие ожидания у работодателя от удаленного SMM-специалиста? Узнайте, какие навыки и опыт они считают важными, чтобы понять, насколько вы подходите для этой роли.
5. Какая возможность для профессионального роста предоставляется? Узнайте, есть ли возможность учиться и развиваться внутри компании, чтобы убедиться, что вы сможете продвигаться в своей карьере.
Задавая эти вопросы, вы сможете получить более полное представление о работе удаленного SMM-специалиста и определить, подходит ли вам данная позиция и компания.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Удаленный SMM-специалист?
Когда откликаешься на вакансию удаленного SMM-специалиста, сопроводительное письмо играет важную роль в процессе привлечения внимания работодателя. В начале письма стоит указать, откуда узнал о вакансии и почему она заинтересовала. Затем следует представить себя и описать свой опыт работы в сфере SMM. Важно подчеркнуть свои навыки и достижения, которые могут быть полезны для работодателя. Также стоит упомянуть о своем понимании целевой аудитории и способах привлечения внимания к бренду через социальные сети. В заключении письма можно выразить свою готовность к сотрудничеству и оставить контактные данные для связи. Важно помнить, что сопроводительное письмо должно быть кратким, информативным и убедительным, чтобы привлечь внимание работодателя и вызвать желание пригласить на собеседование.
Какими навыками должен обладать Удаленный SMM-специалист?
копирайтинг, аналитика, контент-менеджмент, социальные сети, маркетинг
Все права защищены