21.04.2026
Частичная занятость
Младший спец. отдела продаж (маркетплейс)
Маркетинг
47000 - 58000 ₽
ЛюбойЗанимаемся проектными работами с координированием разных бизнесов. Помогаем клиентам наводить порядок в соцсетях: делаем стратегии, контент-планы и упаковку брендов.
ОбязанностиВ ваши основные задачи, входит работа с старшим менеджером отдела продаж нашей компании, а именно:
1. Актуальное обновление онлайн-витрины сайта;
2. Редактирование карточек товаров или разделов;
3. Обновление доступных фильтров по товарам;
4. Отчётность по заявкам перед старшим менеджером.
ТребованияДолжен быть хорошо развит навык коммуникации с людьми, готовность работать в команде! Готовность к многозадачности!
Условия работы- Полностью удаленный формат работы.
- График дней - свободный, но сама смена в любой рабочий день идёт 6ч(также есть оплачиваемые доработки по желанию +2ч).
- Предусмотрен карьерный рост.
Подробнее обсудить на собеседование, при отклике. Просьба, в отклике указать подробную информацию о себе, а также отметить свои сильные стороны на ваш взгляд!
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
На собеседовании на позицию младшего специалиста отдела продаж на маркетплейсе не стесняйся задавать вопросы — это покажет твою заинтересованность и поможет понять, подойдёт ли тебе работа. Сначала уточни про повседневные задачи: что именно будешь делать каждый день, какие товары продвигать, с какими площадками работать. Потом спроси про показатели эффективности: как будут оценивать твою работу, какие KPI нужно выполнять — без этого сложно понять, чего от тебя ждут. Интересно будет узнать и про обучение: помогут ли разобраться в нюансах маркетплейсов, дадут ли наставника. Поинтересуйся командой: с кем предстоит работать, как выстроены процессы взаимодействия. И обязательно уточни про перспективы: есть ли шанс расти внутри компании, осваивать новые навыки. А ещё не забудь про график и формат работы — это базовые, но очень важные моменты.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Младший спец. отдела продаж (маркетплейс)?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили? Сосредоточься на том, как твои навыки помогут компании продавать на маркетплейсах. Сначала кратко представься и скажи, на какую вакансию откликаешься — не заставляй рекрутера гадать. Потом зацепи парой фраз: например, напиши, что увлечён электронной коммерцией и знаешь, как непросто выделиться среди сотен карточек товаров. Дальше покажи, что разбираешься в теме: упомяни опыт работы с карточками товаров — допустим, ты улучшал описания и подбирал ключевые слова, чтобы поднять позиции в поиске. Если работал с аналитикой (отслеживал конверсию, изучал конкурентов), обязательно скажи об этом — это золото для отдела продаж на маркетплейсе. Подчеркни софт‑скиллы: умеешь договариваться, быстро учишься, не теряешься в потоке задач. В конце добавь, что готов обсудить детали на собеседовании — и оставь контакты. Просто, чётко, по делу!
Какими навыками должен обладать Младший спец. отдела продаж (маркетплейс)?
работа с маркетплейсами, коммуникабельность, знание основ продаж, внимательность, умение работать с CRM
Все права защищены