3 дня назад
Частичная занятость
Менеджер по рассылкам
Другое
20000 - 25000 ₽
ЛюбойОбязанностиБыть на связи в рабочее время
Оперативно реагировать на сообщения людей
Можно без опыта работы
ТребованияОбязательно наличие мобильного телефона. Работать можно и с ПК
— В день работы 2-4 часа. Свой график можете планировать свободно
— Есть возможность карьерного роста
Условия работыДобрый день. Меня зовут Владислав. Я руководитель маркетингового агентства. Наша компания занимается развитием предприятий малого и среднего бизнеса на рынке РФ и СНГ.
Мы оказываем услуги по комплексному продвижению и помогаем компаниям увеличить оборот в 2-3 раза от текущих показателей. На данный момент наше агентство ищет менеджеров по рассылке сообщений. Продавать ничего не нужно! Задача - передавать заявки от потенциальных клиентов руководителю. Данную вакансию можно рассматривать как подработку! Есть возможность карьерного роста до куратора отдела
Чтобы получить подробную информацию о вакансии, напишите в Telegram по указанному контакту
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью на позицию менеджера по рассылкам, важно не только отвечать на вопросы, но и задавать свои — так вы покажете заинтересованность и лучше поймёте, подходит ли вам работа. Начните с того, как в компании выстроен процесс рассылок: какие инструменты используют, есть ли готовая база подписчиков, как сегментируют аудиторию. Спросите, какие цели ставят перед отделом — это поможет понять, чего от вас ждут. Интересно узнать и про метрики: какие показатели считаются ключевыми (открываемость, кликабельность, конверсия), как часто анализируют результаты. Не лишним будет прояснить, насколько вы сможете влиять на контент: есть ли утверждённый шаблон или можно проявлять креативность. Ещё стоит спросить про команду — кто будет помогать, с кем предстоит взаимодействовать. И конечно, обсудите перспективы роста: есть ли возможность развиваться в компании, осваивать новые навыки.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер по рассылкам?
Когда пишете сопроводительное письмо на вакансию «Менеджер по рассылкам», важно сразу зацепить рекрутера — покажите, что вы «в теме». Начните с краткого представления: кто вы и почему заинтересованы в этой позиции. Затем перейдите к главному — вашим навыкам и опыту. Например, расскажите, сколько рассылок в месяц вам удавалось вести, какой был средний open rate — цифры говорят громче слов.
Не забудьте упомянуть инструменты, с которыми работаете: Mailchimp, SendPulse или другие платформы. Рекрутер сразу увидит, что вы не новичок. Опишите пару кейсов: допустим, как вам удалось увеличить конверсию рассылки на 20 % за счёт персонализации контента.
Подчеркните софт-скилы: умение анализировать аудиторию, выстраивать коммуникацию, работать с обратной связью. В конце выразите готовность обсудить детали на собеседовании — это покажет вашу заинтересованность. И обязательно проверьте текст на ошибки: аккуратность в письме — залог хорошего первого впечатления.
Какими навыками должен обладать Менеджер по рассылкам?
работа с email-рассылками, знание CRM-систем, навыки копирайтинга, анализ метрик, сегментация аудитории
Все права защищены