16.03.2026
Гибкий график
Помощник по ведению контента
Продажи
28000 - 41000 ₽
ЛюбойМы — развивающаяся команда специалистов, работающая в сфере общественного питания. Наша компания занимается продвижением качественных услуг и созданием комфортной атмосферы для клиентов. Ценим профессионализм, открытость к новому и стремление к результату.
ОбязанностиВаши задачи будут включать создание простых текстов для нашей пиццерии в Canva. Необходимо обрабатывать заказы клиентов, размещать информацию о новых позициях меню и акциях. Работа предполагает общение с покупателями через социальные сети, ответы на вопросы о доставке и составе блюд. Также потребуется ведение календаря мероприятий и обновление прайс-листов.
ТребованияМы ищем человека с базовыми навыками работы в интернете и желанием обучаться новому. Важно умение грамотно писать, быть внимательным к деталям и соблюдать сроки выполнения задач. Приветствуется опыт общения в социальных сетях. Необходим стабильный доступ в интернет и возможность работать по гибкому графику. Готовность к быстрому освоению простых инструментов для работы.
Условия работыПредлагаем полностью удаленный формат сотрудничества с возможностью самостоятельно планировать рабочее время. Обеспечиваем детальное обучение всем процессам и постоянную поддержку наставника. Выплата 2 раза в месяц на удобную для вас карту или электронный кошелек. Дружная команда, где ценят каждого сотрудника. Возможность профессионального роста и увеличения заработка при успешной работе.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью на позицию помощника по ведению контента, важно не только рассказать о своих навыках, но и задать работодателю правильные вопросы. Во‑первых, спросите, какие задачи будут в зоне вашей ответственности — иначе можно оказаться в ситуации, когда ожидания с обеих сторон не совпадают. Во‑вторых, полезно узнать, какие инструменты и платформы компания использует для работы с контентом: это поможет понять, придётся ли осваивать что‑то новое. Ещё стоит поинтересоваться, как выстроен процесс согласования материалов — кто даёт обратную связь, сколько итераций обычно требуется. Не забудьте спросить про KPI: как будут оценивать вашу работу, какие метрики важны для компании. И наконец, будет нелишним узнать о перспективах роста: есть ли возможность развиваться внутри команды, осваивать смежные навыки. Такие вопросы покажут вашу заинтересованность и помогут лучше понять, подходит ли вам эта работа.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Помощник по ведению контента?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии «Помощник по ведению контента», главное — показать, что вы понимаете суть работы и готовы влиться в процесс. Начните с краткого представления: кто вы и почему заинтересовались именно этой вакансией. Потом переходите к самому интересному — своему опыту. Например, если вы работали с текстами, расскажите, сколько статей написали, с какими CMS знакомы (WordPress, Tilda и т. д.).
Не забудьте подчеркнуть навыки, которые напрямую связаны с задачами помощника: умение структурировать информацию, работать с ключевыми словами, следить за актуальностью контента. Можно привести пример: «Однажды мне нужно было обновить раздел с FAQ — за неделю я переработал 20 ответов, сделав их лаконичнее и полезнее».
Также важно показать свою мотивацию: почему вам нравится работать с контентом, что вас вдохновляет. И в завершение кратко обозначьте, какую пользу вы можете принести компании — например, ускорить процесс публикации материалов или улучшить их качество.
Какими навыками должен обладать Помощник по ведению контента?
грамотность, работа с текстом, знание CMS, базовые навыки дизайна, умение работать с соцсетями
Все права защищены