22.03.2026
Гибкий график
Seo-специалист
Маркетинг
От 10000 ₽
ЛюбойМы занимаемся маркетингом + сео: ведём проекты, работаем с рекламой, контентом, аналитикой и коммуникациями
ОбязанностиИщу SEO-специалиста для комплексной работы над сайтами клиентов
Задачи:
1. Анализ ниши и конкурентов
2. Сбор и кластеризация семантического ядра
3. Работа с контентом
4. On-page SEO оптимизация
5. Работа с SEO-сервисами и аналитикой
6. Мониторинг позиций и результатов
Требования- Умение работать с SEO-сервисами
- Опыт сбора семантики и кластеризации
- Опыт написания или постановки ТЗ на SEO-тексты
Условия работыГибкий график, удаленная работа
Оплата за ведение одного проекта от 10 000 т.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью на позицию SEO‑специалиста, важно не только отвечать на вопросы, но и задавать свои — это покажет вашу заинтересованность и профессионализм. Начните с того, как в компании выстроена работа над SEO: какие цели ставят, какой бюджет выделяют, какие инструменты используют. Спросите, какие результаты ожидают в ближайшие 3–6 месяцев — так вы поймёте, реалистичны ли планы.
Не лишним будет узнать, какая команда будет помогать вам в работе: есть ли копирайтеры, разработчики, аналитики. Ведь SEO — это не одиночная гонка, а командная работа. Поинтересуйтесь, как часто проводят аудит сайта и какие метрики считают ключевыми — это даст представление о подходе компании к оптимизации.
Также стоит обсудить возможности для профессионального роста: будут ли тренинги, доступ к платным сервисам, возможность экспериментировать с новыми методами. И, конечно, проясните график работы и критерии оценки вашей эффективности — чтобы избежать недопониманий в будущем.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Seo-специалист?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии SEO‑специалиста, главное — показать, что вы не просто «в теме», а реально понимаете специфику работы. Начните с краткого представления: кто вы и почему заинтересовались именно этой вакансией. Потом переходите к самому вкусному — вашим навыкам и достижениям. Например, расскажите, с какими проектами работали: оптимизировали ли сайты e‑commerce, блоги или лендинги. Укажите конкретные цифры — на сколько удалось поднять позиции по ключевым запросам или увеличить трафик. Работодателю важно видеть результат, а не просто список умений.
Не забудьте упомянуть инструменты, с которыми умеете работать: Яндекс Вебмастер, Google Search Console, SEMrush, Ahrefs — это покажет вашу техническую подкованность. Опишите подход к анализу конкурентов и составлению семантического ядра: как вы отбираете ключевые слова, как распределяете их по страницам. И обязательно свяжите свои навыки с задачами из вакансии — покажите, что вы читали описание внимательно и понимаете, чего ждёт работодатель. В конце добавьте пару слов о мотивации — почему хотите работать именно в этой компании.
Какими навыками должен обладать Seo-специалист?
знание SEO-инструментов, анализ ключевых слов, оптимизация контента, работа с метатегами, понимание алгоритмов поисковых систем
Все права защищены