11.03.2026
Частичная занятость
Тестировщик сайтов в маркетинговый проект
Маркетинг
66000 - 110000 ₽
ЛюбойЧем мы занимаемся?
Мы компания, занимающаяся тестированием сайтов и сервисов различных компаний с молодой целевой аудиторией. Работаем от поиска багов/ошибок до разработки рекомендаций для компаний
Кого мы ищем?
Ответственного и внимательного тестировщика, который возьмёт на себя часть операционных задач в рамках маркетингового проекта. Нам важно не наличие большого опыта, а умение быстро включаться в работу и доводить задачи до результата.
Задачи:
1. Сбор информации о сайте
2. Проверка удобства пользования
3. Нахождение багов и неудобств
4. Освоение новых инструментов под задачи проекта
После рассмотрения анкеты мы свяжемся с подходящими кандидатами.
Обязанности1. Регистрация и проверка сайтов и онлайн-сервисов
2. Тестирование удобства использования
3. Поиск багов, ошибок и неудобных элементов
4. Заполнение простых отчётов по инструкции
5. Освоение новых инструментов под задачи проекта
Требования1. Внимательность и ответственность
2. Опыт работы - не обязателен, важно желание учиться и развиваться
3. Наличие собственного смартфона или компьютера / ноутбука
Условия работыУдалённая работа
Проектный формат
Гибкий график (подходит студентам и начинающим специалистам)
Испытательный срок 5-7 дней
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью на позицию тестировщика сайтов в маркетинговый проект, важно не только отвечать на вопросы, но и задавать свои. Например, спросите, какие инструменты и методики тестирования используются в команде — это поможет понять, насколько ваш опыт соответствует ожиданиям. Поинтересуйтесь, как организован процесс тестирования: есть ли чёткие чек‑листы, как происходит передача задач, как фиксируется и отслеживается баги. Важно узнать и про цикл разработки: как часто выходят обновления, как тестировщики вписываются в спринт. Не лишним будет выяснить, какие метрики используют для оценки качества работы тестировщика — так вы поймёте, по каким критериям вас будут оценивать. Ещё один полезный вопрос — про взаимодействие с другими командами: как тестировщики общаются с разработчиками и маркетологами, есть ли регулярные встречи. И конечно, спросите про возможности роста — интересно ли компании развивать сотрудников внутри команды.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Тестировщик сайтов в маркетинговый проект?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии тестировщика сайтов в маркетинговый проект, важно сразу зацепить рекрутера. Начните с краткого представления: кто вы и почему заинтересовались именно этой вакансией. Например, можно упомянуть, что вам нравится сочетать техническую работу с пониманием маркетинговых задач.
Далее сосредоточьтесь на своём опыте — расскажите, какие сайты или приложения тестировали, какие баги находили и как их документировали. Используйте конкретные примеры: «На прошлом проекте я выявил 15 критических ошибок в интерфейсе, что помогло запустить сайт без сбоев».
Не забудьте подчеркнуть навыки, важные для тестировщика: знание методик тестирования, умение работать с баг‑трекерами (например, Jira), понимание HTML/CSS. Если есть опыт работы с маркетинговыми инструментами (Google Analytics, Яндекс Метрика), обязательно упомяните — это плюс.
Покажите, что понимаете специфику маркетингового проекта: скажите, как ваше тестирование поможет улучшить пользовательский опыт и повысить конверсию. В конце выразите готовность обсудить детали и ответить на вопросы — это добавит письму открытости.
Какими навыками должен обладать Тестировщик сайтов в маркетинговый проект?
знание HTML/CSS, опыт работы с баг-трекерами, навыки тестирования UI/UX, понимание основ SEO, умение составлять тестовую документацию
Все права защищены