04.03.2026
Гибкий график
Маркетинг
Продажи
По договоренности
ЛюбойОбязанностиЧто нужно делать:
— Отправлять подготовленные сообщения клиентам в WhatsApp и Telegram;
— Вести переписку с теми, кто откликнулся: отвечать на вопросы, давать нужную информацию.
— Работать строго по готовым инструкциям — без творческих заданий, авралов и лишнего стресса;
— Поддерживать спокойный, вежливый и доброжелательный тон общения — для нас важен живой, человеческий формат диалогов.
ТребованияТребования к кандидату:
— Уверенное пользование мессенджерами и базовыми онлайн-сервисами;
— Аккуратность при работе с текстами и списками номеров;
— Желание зарабатывать и осваивать новые навыки;
— Ответственность, пунктуальность и позитивное отношение к людям;
— Опыт не обязателен — обучение бесплатное, простое и пошаговое.
Условия работыУсловия работы:
— Полностью дистанционный формат, без звонков и личных встреч;
— Гибкий график — вы сами выбираете удобное время для рассылки;
— Пошаговые инструкции и поддержка наставника на каждом этапе;
— Подойдёт и как подработка, и как вариант стабильной удалённой занятости.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью в сферу маркетинга, важно не только рассказать о своих навыках, но и задать работодателю правильные вопросы. Во‑первых, спросите, какие цели стоят перед отделом маркетинга — это поможет понять, насколько амбициозны планы компании и совпадут ли они с вашими ожиданиями. Во‑вторых, интересно узнать, какие инструменты и платформы команда использует сейчас: вдруг вы эксперт в чём‑то, что могло бы заметно улучшить текущие процессы? Не забудьте поинтересоваться, как оценивается эффективность работы маркетолога — какие KPI в приоритете? Это даст представление о том, чего ждёт от вас работодатель. Также стоит спросить про команду: кто ваши потенциальные коллеги, как выстроено взаимодействие между отделами. И напоследок — поинтересуйтесь возможностями для профессионального роста: есть ли обучение, шансы взять на себя более сложные задачи? Такие вопросы покажут вашу заинтересованность и помогут лучше оценить перспективу работы.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Маркетинг?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии в сфере маркетинга, помните: это ваш шанс «зацепить» рекрутера за первые пару абзацев. Начните с краткого представления — кто вы и на какую позицию претендуете. Затем ответьте на вопрос: чем вы полезны компании? Не просто перечисляйте навыки, а связывайте их с задачами из вакансии. Например, если ищут специалиста по SMM, расскажите, как вы увеличили охват аудитории в соцсетях на предыдущем месте — укажите цифры, если есть.
Не забудьте упомянуть конкретные инструменты и платформы, с которыми работаете: Google Analytics, Яндекс Метрика, Canva, CRM‑системы. Это покажет вашу компетентность. Добавьте пару слов о том, почему вам интересна именно эта компания — может, вам нравится её бренд-стратегия или вы давно следите за её кампаниями.
В конце кратко обозначьте, чего ждёте от диалога: например, готовы обсудить детали на собеседовании. И обязательно проверьте текст на ошибки — небрежность в письме может перечеркнуть все ваши достоинства.
Какими навыками должен обладать Маркетинг?
анализ рынка, работа с ЦА, разработка стратегий, владение маркетинговыми инструментами, умение работать с данными
Все права защищены