03.03.2026
Частичная занятость
Ищу программист для поддержки
Другое
По договоренности
От 1 годаОбязанностиИщу программиста для поддержки и развития корпоративного портала (PHP/MySQL/JS)
Разработчик нужен для технической поддержки и доработке существующего корпоративного веб-портала.
Стек технологий (согласно документации):
Backend: PHP (лицензия PHP v3.01)
Database: MySQL (GPL)
Frontend: JavaScript, jQuery, CSS, HTML
Server: Apache 2.0, ОС Linux (Ubuntu Server)
Интеграции: Active Directory, 1С:ЗУП
Библиотеки/Компоненты: CKEditor, Fancybox, PHPMailer, phpMyAdmin и др.
Ознакомительный доступ и больше информации дам в лс - данное задание фактически ознакомительное и направлено чтобы найти толкового спеца на этот стэк
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью в поисках работы программистом по поддержке, важно не только рассказать о своих навыках, но и узнать побольше о будущей работе. Начните с вопросов о команде: кто будет вашими коллегами, как выстроены процессы взаимодействия? Это поможет понять, насколько комфортно вам будет в коллективе.
Спросите, какие задачи вам предстоит решать ежедневно — так вы оцените, соответствует ли работа вашим ожиданиям и компетенциям. Интересно узнать и про инструменты: какое ПО и технологии использует компания? Это даст представление о том, придётся ли вам осваивать что‑то новое.
Не забудьте про развитие: есть ли в компании возможности для обучения, повышения квалификации? Ведь работа — это не только выполнение задач, но и рост.
Также стоит прояснить график работы и формат (офис, удалёнка, гибрид), а ещё — как оценивается эффективность работы программиста поддержки. И, конечно, не лишним будет узнать про зарплату и бонусы — чтобы понимать, насколько предложение соответствует вашим ожиданиям.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Ищу программист для поддержки?
Когда пишете сопроводительное письмо на вакансию «Программист для поддержки», важно сразу зацепить рекрутера — коротко представьте себя и укажите, на какую позицию претендуете. Спросите себя: чем вы отличаетесь от других кандидатов? Выделите 2–3 ключевых навыка, напрямую связанных с поддержкой ПО — например, опыт работы с конкретными языками программирования или системами мониторинга.
Не забудьте упомянуть реальный опыт: расскажите про 1–2 проекта, где вы решали типовые задачи поддержки — исправляли баги, оптимизировали код, помогали пользователям. Цифры работают отлично: «за месяц закрыл 50 тикетов» звучит убедительнее, чем «решал много задач».
Покажите, что изучили компанию: коротко отметьте, что вас привлекает в её продуктах или подходе к разработке. И не забудьте о мотивации — объясните, почему хотите именно сюда. В конце кратко поблагодарите за внимание и выразите готовность обсудить детали.
Какими навыками должен обладать Ищу программист для поддержки?
знание языков программирования, опыт работы с базами данных, навыки отладки кода, понимание принципов тестирования, умение работать с API
Все права защищены