28.02.2026
Гибкий график
Менеджер в интернет- магазин
Маркетинг
По договоренности
ЛюбойИнтернет- магазин Южно- Корейской компании Атоми
ОбязанностиОсновная задача: продвижение интернет- магазина через соц.сети, привлечение потребителей в интернет- магазин, размещение информации о компании, продукции и вакансиях
ТребованияНаличие ПК или телефона с доступом в интернет. Стрессоустойчивость, доброжелательность, целеустремленность
Условия работыРабота онлайн, в любое удобное время, без вложений, официальное оформление, доход на банковскую карту, бесплатное обучение, поддержка команды
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью на позицию менеджера в интернет‑магазин, важно не только отвечать на вопросы, но и задавать свои — это покажет вашу заинтересованность и серьёзный подход. Начните с того, как устроена работа команды: кто ваши непосредственные коллеги, как распределяются задачи, есть ли чёткие регламенты. Полезно узнать, какие KPI ждут от менеджера — это как маяки, которые помогут понять, куда двигаться и чего добиваться. Спросите про инструменты: какая CRM‑система используется, есть ли доступ к аналитике, как отслеживается эффективность работы. Не обойдётся и без вопросов о клиентах: кто целевая аудитория магазина, какие у неё боли и ожидания. Ещё стоит прояснить перспективы: есть ли возможности для роста, как часто пересматриваются зарплаты, какие тренинги или обучение предлагает компания. И конечно, уточните график и формат работы — это основа вашего комфорта.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер в интернет- магазин?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии «Менеджер в интернет‑магазин», главное — показать, что вы понимаете специфику работы и готовы решать реальные задачи. Начните с краткого представления: назовите себя и скажите, на какую позицию претендуете. Затем объясните, почему именно эта вакансия вас заинтересовала — например, можно упомянуть любовь к онлайн‑торговле или интерес к продукту, который продаёт магазин.
Далее сосредоточьтесь на своём опыте: расскажите, с какими задачами вы сталкивались раньше — допустим, управляли ассортиментом, работали с поставщиками или повышали конверсию сайта. Приведите конкретный пример: «В прошлой компании мне удалось увеличить количество заказов на 20 % за счёт оптимизации карточек товаров».
Не забудьте подчеркнуть софт‑скилы: умение общаться с клиентами, решать конфликтные ситуации, работать в команде. И в завершение выразите готовность обсудить детали на собеседовании — это покажет вашу заинтересованность. Помните: письмо должно быть лаконичным, но ёмким — у рекрутера не так много времени на чтение.
Какими навыками должен обладать Менеджер в интернет- магазин?
коммуникабельность, знание CRM, навыки работы с маркетплейсами, умение работать с возражениями, знание основ SEO
Все права защищены