1 день назад
Онлайн-ассистент (удалённый формат)
Другое
По договоренности
ЛюбойОбязанностиОзнакомление с обучающими материалами и видеоинструкциями.
Выполнение простых действий по готовому алгоритму.
Работа с предоставленными текстами и материалами.
Переходы по ссылкам и выполнение заданий в личном кабинете.
Фиксация выполненных шагов по инструкции.
Обращение к куратору при возникновении вопросов.
Работа удалённая, без активных продаж, без обзвонов и без навязывания.
Работа удалённая, без активных продаж, без обзвонов и без навязывания.
ТребованияНаличие телефона или компьютера с доступом в интернет.
Готовность обучаться и следовать инструкциям.
Ответственный и адекватный подход к задачам.
Умение работать самостоятельно.
Опыт не обязателен — все шаги показываются и объясняются.
Условия работыУдалённый онлайн-формат работы по готовой системе.
В задачи входит освоение материалов, выполнение заданий и работа с онлайн-инструментами.
Обучение и сопровождение предоставляются.
Подходит как основной или дополнительный формат занятости.
Удалённый формат — работа из дома.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью на позицию онлайн‑ассистента, важно не только рассказать о себе, но и задать работодателю правильные вопросы. Во‑первых, уточните, какие конкретно задачи вам предстоит выполнять — иногда в описании вакансии они обозначены слишком обобщённо. Во‑вторых, спросите про график работы: это строго фиксированные часы или есть гибкость? Как отслеживается продуктивность — по часам или по результатам? Ещё полезно узнать, какие инструменты и сервисы использует компания — вдруг вам придётся осваивать что‑то совершенно новое. Не забудьте про коммуникацию: как часто проходят созвоны, через какие платформы общаются в команде? Важно прояснить и перспективы: есть ли возможность роста, обучения за счёт компании? И, конечно, обсудите нюансы оплаты: когда и как приходят деньги, предусмотрены ли бонусы. Эти вопросы помогут понять, насколько работа вам подойдёт.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Онлайн-ассистент (удалённый формат)?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии «Онлайн‑ассистент» (удалённый формат), главное — показать, что вы не просто «ещё один кандидат», а человек, который реально понимает суть работы. Начните с краткого представления: назовите себя и скажите, на какую позицию претендуете. Затем объясните, почему именно эта вакансия вас зацепила — например, можете упомянуть интерес к удалённой работе или желание помогать в организации процессов.
Далее сосредоточьтесь на навыках: расскажите, как ваш опыт соотносится с задачами онлайн‑ассистента. Если приходилось вести календарь, координировать встречи или работать с CRM‑системами — обязательно упомяните. Приведите конкретный пример: «За полгода в предыдущей роли я успешно организовывал 10–15 онлайн‑встреч в неделю, следил за сроками задач и помогал команде укладываться в дедлайны».
Не забудьте подчеркнуть софт‑скилы: умение работать в команде, внимательность, стрессоустойчивость. И в завершение выразите готовность обсудить детали — это покажет вашу заинтересованность.
Какими навыками должен обладать Онлайн-ассистент (удалённый формат)?
Организационные навыки, коммуникабельность, владение офисными программами, тайм-менеджмент, внимательность
Все права защищены