09.02.2026
Гибкий график
Сотрудник для работы с карточками маркетплейсов
Дизайн
50000 - 80000 ₽
ЛюбойОбязанностиМы - SMM-Агенство по развитию бизнеса на маркетплейсах. С нами сотрудничают крупнейшие селлеры WB, Ozon, Яндекс.Маркет. Мы создаём продающие карточки, продвигаем товары и помогаем увеличивать продажи.
В связи с набирающей популярностью маркетплейсов мы расширяем команду. Нам неважно отсутствие у вас опыта в данной сфере, т.к. у нас предусмотрено бесплатное обучение для освоении профессии с нуля.
Обязанности:
- Создание и оформление карточек товаров для Ozon,WB и Яндекс.Маркет;
- Заполнение описаний, характеристик и свойств товаров на маркетплейсах;
- Проверка текущих карточек
- Работа с маркетплейсами.
Условия:
- Удаленная работа, в удобное для Вас время, главное, чтобы выполнялся план.
- От 50 000 р. за первый месяц работы для новичков;
- Выплаты 2 раза в месяц;
- Опыт не требуется, всему научим;
- Частичная занятость, гибкий график 2-4 часа в день первоначально будет достаточно для выполнения плана;
- Предоставляется бесплатное обучение во время устройства на работу.
Требования:
- Наличие телефона, ПК будет преимуществом;
- Внимательность, ответственность, пунктуальность;
- Грамотность и желание развиваться.
Хотите к нам в команду? Напишите нашему HR-менеджеру в телеграм: https://t.me/menegerlike
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью на позицию сотрудника по работе с карточками маркетплейсов, важно не только рассказать о своих навыках, но и задать работодателю правильные вопросы. Во‑первых, спросите, какие конкретно задачи вам предстоит выполнять — ведь «работа с карточками» может включать и наполнение контента, и оптимизацию SEO, и анализ конкурентов. Во‑вторых, полезно узнать, какие инструменты и сервисы использует компания — вдруг вы привыкли к одним программам, а тут совсем другие? Ещё стоит прояснить, как выстроен процесс работы: есть ли чёткие сроки, как происходит согласование правок, кто ваш непосредственный руководитель. Не забудьте спросить про KPI — как будут оценивать вашу работу, на какие показатели ориентироваться. И, конечно, интересно узнать про возможности роста: есть ли шанс развиваться внутри компании, осваивать новые навыки? Эти вопросы помогут понять, подходит ли вам эта работа.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Сотрудник для работы с карточками маркетплейсов?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии «Сотрудник для работы с карточками маркетплейсов», важно сразу показать, что вы понимаете суть работы. Начните с краткого представления: кто вы и почему заинтересовались вакансией. Дальше сосредоточьтесь на опыте — расскажите, работали ли раньше с карточками товаров, какие площадки знаете (например, Wildberries, Ozon). Если опыта нет, подчеркните смежные навыки: внимательность к деталям, умение работать с большим объёмом информации, базовые знания SEO для заполнения описаний.
Не забудьте упомянуть, как ваши навыки помогут решать конкретные задачи: например, вы умеете грамотно оформлять характеристики товаров, находить удачные фото или оптимизировать заголовки для поиска. Приведите короткий пример: «Однажды я улучшил описание товара, добавив ключевые слова — просмотры выросли на 30%».
В конце выразите готовность учиться и вклад в развитие компании. Избегайте общих фраз — рекрутер хочет видеть вашу заинтересованность и понимание специфики работы.
Какими навыками должен обладать Сотрудник для работы с карточками маркетплейсов?
Внимание к деталям, грамотность, навыки работы с контентом, знание принципов SEO, умение работать с таблицами
Все права защищены