31.01.2026
Гибкий график
Чат менеджер (Удалённая работа)
Маркетинг
90000 - 132000 ₽
ЛюбойПроект на основе MLM - маркетинга (Многоуровневый макетинг)
Обязанности— Общение с потенциальными клиентами в чатах
— Рекомендации продуктов компани и консультация клиентов
— Поиск новых партнёров в команду
Опыт в сфере маркетинга не требуется, всему обучим! У нас есть готовые шаблоны, раздаточные материалы и видео-обучения, а также ваш личный наставник.
Требования— Грамотная письменная речь
— Вежливость и отзывчивость
— Желание обучаться и повышать квалификацию
— Опыт не требуется, всему обучим с нуля
Условия работы— Полностью свободный график
— Обучение и наставничество с нашей стороны
— Высокий доход, дополнительно получаете % с ваших клиентов
Отклик:
Телеграм +79043917211 или @Work_And_Mgmt
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью на позицию чат‑менеджера с удалённой работой, важно не только рассказать о себе, но и задать работодателю правильные вопросы. Во‑первых, уточните, какие именно задачи вам предстоит выполнять — иногда под «чат‑менеджером» подразумевают разные вещи. Во‑вторых, спросите про график: это фиксированные часы или гибкость в распределении времени? Не забудьте выяснить, какое ПО и инструменты будут в вашем распоряжении — без удобного софта работать будет сложно. Интересно и то, как строится обучение: дадут ли вводный курс или придётся разбираться самому? Также стоит поговорить о KPI и критериях оценки работы — как поймут, что вы справляетесь? И конечно, проясните вопросы оплаты: когда и как приходят деньги, есть ли премии. Ну и напоследок — спросите про возможности роста: можно ли со временем перейти на другую позицию или увеличить доход?
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Чат менеджер (Удалённая работа)?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии «Чат-менеджер» на удалёнку, важно сразу зацепить рекрутера. Начните с краткого представления: назовите себя и скажите, на какую позицию претендуете. Потом объясните, почему именно вы подходите — здесь пригодятся примеры из опыта. Например, если работали с клиентскими запросами, укажите, сколько обращений обрабатывали в день и как удавалось сохранять высокий уровень удовлетворённости клиентов.
Не забудьте подчеркнуть навыки, критически важные для чат-менеджера: умение быстро печатать, внимательность к деталям, способность сохранять спокойствие в конфликтных ситуациях. Можно привести пример: «В прошлой работе мне удавалось разрешать спорные ситуации, переводя диалог в конструктивное русло — за три месяца не получил ни одной жалобы».
Укажите, что готовы к удалённой работе: есть оборудованное рабочее место, стабильный интернет, умение самостоятельно организовывать время. И завершите письмо призывом к действию — например, предложением обсудить детали на собеседовании.
Какими навыками должен обладать Чат менеджер (Удалённая работа)?
коммуникабельность, грамотность, стрессоустойчивость, умение работать с CRM, многозадачность
Все права защищены