07.02.2026
Полная занятость
SMM и видеомонтаж для соцсетей
Другое
От 30000 ₽
От 1 годаОбязанностиSMM-специалист / Контент-менеджер с видеомонтажом
О проекте:
Ищем специалиста для комплексного ведения социальных сетей. Вы будете работать с готовым контентом и превращать его в вовлекающие публикации.
Что нужно делать:
Публиковать видеоконтент в социальных сетях
Монтировать видео (нарезка, добавление субтитров, обложки, эффекты)
Писать тексты для постов и придумывать темы контента
Работать с готовым анализом целевой аудитории и адаптировать контент под неё
Разрабатывать и внедрять стратегию продвижения
Анализировать продукты/услуги для грамотной подачи в контенте
Разбираться в предоставленных материалах и адаптировать их для публикаций
Требования:
Опыт ведения социальных сетей (Instagram*/TikTok/YouTube и др.)
Навыки видеомонтажа (CapCut, Adobe Premiere, Final Cut или аналоги)
Умение писать продающие и вовлекающие тексты
Понимание принципов работы с ЦА
Знание трендов и форматов контента
Самостоятельность и проактивность
Условия работыПервый месяц оплачиваемый испытательный срок
После испытательного срока устанавливаются дополнительные KPI с помощью, которых СММ менеджер может зарабатывать от 100 000 рублей в месяц
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью по вакансии SMM-специалиста или видеомонтажёра для соцсетей, важно не только рассказать о своих навыках, но и узнать побольше о будущей работе. Например, спросите, какие цели ставит компания перед SMM-направлением — это поможет понять, чего от вас ждут. Интересно выяснить и про целевую аудиторию: кто ваши потенциальные подписчики, какие у них интересы? Без этого сложно выстраивать контент-стратегию.
Не забудьте про инструменты: какие платформы и программы использует компания? Может, у них есть свои фишки, о которых вы не знаете. Поинтересуйтесь, как выстроено взаимодействие с другими отделами — например, с маркетингом или продакшном. Это влияет на скорость работы и качество контента.
Для видеомонтажёра актуально уточнить, какой стиль видео предпочитает компания, есть ли гайдлайны или примеры удачных роликов. И конечно, обсудите KPI: как будут оценивать вашу работу, какие метрики считать ключевыми? Это убережёт от недопониманий в будущем.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию SMM и видеомонтаж для соцсетей?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии SMM-специалиста и видеомонтажёра, важно сразу зацепить рекрутера. Начните с краткого представления: кто вы и почему заинтересовались именно этой вакансией. Например, можно упомянуть, что вам близки ценности компании или вы давно следите за её соцсетями.
Далее покажите свои сильные стороны через призму задач вакансии. Если речь о SMM, расскажите, с какими соцсетями работали, каких результатов добивались — например, «увеличил охват аудитории на 30 % за три месяца». Для видеомонтажа укажите программы, с которыми дружите (Adobe Premiere Pro, DaVinci Resolve), и приведите пример проекта: «смонтировал серию роликов для бренда, которые набрали в сумме 100 тыс. просмотров».
Не забудьте связать свои навыки с потребностями компании: подумайте, какие задачи она, вероятно, ставит перед сотрудником, и покажите, как вы можете их решить. И в завершение — краткий призыв к действию: выразите готовность обсудить детали и ответить на вопросы.
Какими навыками должен обладать SMM и видеомонтаж для соцсетей?
знание соцсетей, навыки видеомонтажа, работа с графическими редакторами, понимание целевой аудитории, копирайтинг
Все права защищены