01.02.2026
Junior-маркетолог / универсал (маркетинг + PR + SM
Маркетинг
По договоренности
ЛюбойОбязанностиМы — развивающийся бренд кофе (зерно и молотый). Ищем junior-маркетолога с базовым опытом, которому интересно не просто «делать задачи», а участвовать в построении бренда.
🔮 Задачи на перспективу роста
(не всё сразу, а по мере развития)
участие в организации фотосессий
помощь в организации интервью (подготовка, координация)
Event-PR и спецпроекты: дегустации, выставки, офлайн-активности
более самостоятельная работа с блогерами и СМИ
ТребованияЕсть образование в маркетинге,либо есть опыт в маркетинге
Условия работыЧастичная занятость ЗП первые два месяца 30 000
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью на позицию junior‑маркетолога‑универсала, важно не только отвечать на вопросы, но и задавать свои — так вы покажете заинтересованность и лучше поймёте, подходит ли вам работа. Например, спросите, какие конкретные задачи будут в зоне вашей ответственности: будете ли вы в основном заниматься SMM, писать PR‑тексты или разрабатывать маркетинговые стратегии? Полезно узнать, какая команда вас ждёт: сколько человек в отделе, как выстроены процессы — это как пазл, где важно понять, куда впишется ваша деталь. Поинтересуйтесь, есть ли система наставничества: для новичка поддержка опытного коллеги — как компас в незнакомой местности. Не забудьте спросить про KPI и критерии оценки работы: как будут измерять ваш успех? И ещё один важный момент — возможности для роста: есть ли шанс прокачивать навыки и двигаться вверх по карьерной лестнице? Эти вопросы помогут вам составить полную картину.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Junior-маркетолог / универсал
(маркетинг + PR + SM?
Когда пишешь сопроводительное письмо для вакансии Junior‑маркетолога‑универсала, главное — показать, что ты «в теме» и готов расти. Начни с короткого приветствия и укажи, на какую именно вакансию откликаешься — это создаст ощущение персонализации.
Дальше расскажи, почему тебя зацепила эта позиция. Например, можешь упомянуть, что давно следишь за компанией и восхищаешься её подходами к SMM или PR-кампаниям. Это покажет твою заинтересованность.
В основной части сделай акцент на навыках, которые напрямую связаны с обязанностями: базовое понимание маркетинговых стратегий, опыт работы с соцсетями, умение писать тексты для разных аудиторий. Если есть реальные примеры — обязательно приведи: «Проводил небольшие кампании во „ВКонтакте“, увеличил охват на 20 % за месяц» или «Писал пресс‑релизы для студенческих мероприятий».
Не забудь про софт‑скилы: умение работать в команде, гибкость, желание учиться. Работодатель ищет не суперпрофи, а человека с потенциалом.
В конце поблагодари за внимание и вырази надежду на обратную связь. Так письмо получится дружелюбным и деловым одновременно.
Какими навыками должен обладать Junior-маркетолог / универсал
(маркетинг + PR + SM?
анализ рынка, работа с соцсетями, контент-менеджмент, базовые знания PR, умение работать с метриками
Все права защищены