01.02.2026
Частичная занятость
Фриланс менеджер
Другое
70000 - 150000 ₽
ЛюбойОбязанностиВакансия по предоставлению людям онлайн заработка.
Миллионы людей ежедневно ищут себе основную работу, кто то ищет подработку. Очень много людей смотрят в сторону фриланса и удаленной работы.
Если вкратце - твоя задача будет заключаться в том, что бы помогать людям получить работу на фрилансе. То есть консультировать их, отвечать на вопросы и т.д
В твои обязанности будет входить работа по входящим сообщениям, то есть общаться с людьми, которые написали тебе сами. Общаться нужно по готовым шаблонам. Я всему обучу.
Оплата за каждого трудоустроенного человека 5.000 - 10.000 рублей.
Можно совмещать с учебой или работой и использовать данную вакансию как подработку.
В месяц можно зарабатывать 70.000-150.000, зависит от того, как будите работать. График строите сами.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью на позицию фриланса-менеджера, важно не только рассказать о себе, но и задать правильные вопросы — так вы лучше поймёте, подходит ли вам работа. Начните с того, как устроен процесс работы: какие задачи будут в зоне вашей ответственности, как строится взаимодействие с фрилансерами и внутренними командами. Спросите, какие инструменты и платформы использует компания — это поможет оценить, насколько вам будет комфортно в рабочей среде.
Не забудьте прояснить вопросы оплаты: как рассчитывается гонорар, какие есть бонусы или штрафы, как часто происходят выплаты. Важно понять и перспективы: есть ли возможность роста, как оценивается эффективность работы.
Также стоит узнать о корпоративной культуре: как принято общаться, какие ценности важны для компании. И напоследок задайте вопрос о самых больших вызовах, с которыми сталкивается команда — это покажет вашу заинтересованность и поможет представить себя в роли сотрудника.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Фриланс менеджер?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии «Фриланс-менеджер», главное — показать, что вы понимаете суть работы и готовы решать конкретные задачи. Начните с краткого представления: назовите себя и скажите, на какую позицию претендуете. Затем ответьте на вопрос: почему именно вы подходите на эту роль? Например, можно упомянуть опыт координации удалённых команд или управления проектами в условиях гибких сроков.
Не забудьте подчеркнуть навыки, критически важные для фриланс-менеджера: умение выстраивать коммуникацию, следить за дедлайнами, разрешать конфликтные ситуации. Приведите конкретный пример — скажем, как вам удалось вывести на стабильный рабочий ритм команду из пяти фрилансеров.
Расскажите, как вы работаете с инструментами управления проектами (Trello, Asana, Jira) — это покажет вашу техническую подкованность. И не игнорируйте «мягкие» навыки: объясните, как ваша эмпатия и гибкость помогают находить общий язык с разными исполнителями. В конце выразите заинтересованность в сотрудничестве и готовность обсудить детали — так вы оставите «дверь открытой» для диалога.
Какими навыками должен обладать Фриланс менеджер?
коммуникация, организация, тайм-менеджмент, переговоры, работа с CRM
Все права защищены