04.11.2025
Гибкий график
Менеджер карточек
Контент
55000 - 60000 ₽
ЛюбойОбязанностиРазбирать ссылки с готовым контентом (фото, видео)
Систематизировать визуальный материал
Загружать фото в карточки товаров на маркетплейсах и в интернет-магазине
Работать с рич-контентом (и придумывать, как сделать его еще интереснее)
Взаимодействовать с отделом продаж и контент-командой
Следить за единым стилем бренда и трендами в fashion-визуале
ТребованияБыстро включается в задачи и умеет работать с большим объемом визуала
Внимателен к деталям и аккуратен
Имеет развитую насмотренность и вкус
Навыки работы с AI будут большим плюсом
Условия работыУдаленка, график 5/2
Новая роль в команде, есть возможность выстроить процесс под себя
Работу в модной и стабильной компании с крутой командой
Простор для идей и возможность влиять на визуальную подачу бренда
Гибкий формат и дистанционное сотрудничество
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию Менеджера карточек, важно подготовиться заранее и подумать о вопросах, которые стоит задать работодателю. Один из ключевых вопросов, который стоит обсудить, это ожидания работодателя от вас в этой роли. Узнайте, какие задачи и обязанности будут входить в вашу работу, и какие результаты ожидаются от вас. Также стоит обсудить возможности для профессионального роста и развития в компании. Спросите о возможностях для обучения и повышения квалификации. Не забудьте узнать о корпоративной культуре компании и о коллегах, с которыми вам предстоит работать. Важно задавать вопросы, которые помогут вам понять, подходит ли вам данная компания и данная позиция.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер карточек?
Когда вы отвечаете на вакансию менеджера карточек, важно написать сопроводительное письмо, которое выделит вас среди других кандидатов. В начале письма укажите ваше имя, контактные данные и укажите, что вы заинтересованы в данной позиции. Далее опишите свой опыт работы с карточками, укажите наличие навыков работы с базами данных и умение анализировать информацию. Выразите свою мотивацию и желание развиваться в данной области. Подчеркните свою способность к организации и планированию, а также умение работать в команде. Завершите письмо благодарностью за рассмотрение вашей кандидатуры и надеждой на скорый ответ. Ваше сопроводительное письмо должно быть кратким, информативным и убедительным, чтобы привлечь внимание работодателя.
Какими навыками должен обладать Менеджер карточек?
организация работы, аналитическое мышление, коммуникабельность, умение работать в команде, внимательность к деталям
Все права защищены