21.09.2025
Гибкий график
SMM- менеджер
Менеджмент
По договоренности
От 1 годаМы — продавец на маркетплейсе Wildberries, активно развиваем ассортимент и стремимся к росту продаж. Наша цель — увеличить узнаваемость бренда, выстраивать доверие с покупателями и формировать сообщество лояльных клиентов. Для этого мы ищем креативного и ответственного SMM-менеджера, который поможет нам эффективно продвигать товары в социальных сетях.
Обязанности• Разработка и реализация стратегии продвижения бренда/магазина на Wildberries в социальных сетях (Instagram, VK, Telegram)
• Создание и ведение контент-плана: тексты, фото, видео, сторис, рилсы и другое медиа.
• Продвижение карточек товаров и акций WB через соцсети, блогеров и лидеров мнений.
• Настройка и контроль таргетированной рекламы для привлечения новых покупателей и повышения продаж.
• Мониторинг упоминаний и отзывов о бренде, работа с репутацией.
• Ведение и развитие аккаунтов в социальных сетях: увеличение подписчиков, повышение вовлеченности и активности.
• Аналитика эффективности: отслеживание статистики, подготовка отчетов по ключевым показателям (охваты, вовлеченность, конверсия в заказы).
• Взаимодействие с дизайнером, фотографом и другими специалистами для создания качественного контента.
• Изучение трендов, новых форматов и инструментов продвижения, их внедрение в стратегию.
Требования• Опыт работы в SMM от 1–2 лет (желательно в продвижении брендов/товаров).
• Понимание специфики работы маркетплейсов (Wildberries, Ozon и др.) и умение продвигать товары через соцсети.
• Навыки ведения и развития аккаунтов в Instagram, VK, Telegram.
• Умение работать с фото- и видеоконтентом (подготовка, базовый монтаж, подбор визуала).
• Опыт настройки таргетированной рекламы
• Знание основ копирайтинга: грамотная письменная речь, умение писать продающие и вовлекающие тексты.
• Владение аналитическими инструментами
• Креативность, чувство вкуса и интерес к трендам.
• Ответственность, умение соблюдать дедлайны, организованность.
Условия работыУсловия работы:
• Официальное трудоустройство / или самозанятость (по договоренности).
• График: 5/2 (возможен удалённый или гибридный формат).
• Заработная плата: оклад + % от выполнения KPI (обсуждается на собеседовании).
• Возможность профессионального роста и участия в масштабировании бренда.
• Дружная команда и поддержка в адаптационный период.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы идете на интервью на позицию SMM-менеджера, важно задать работодателю правильные вопросы, чтобы убедиться, что вы подходите для этой работы и компании. Сначала стоит спросить о целях и ценностях компании, чтобы понять, насколько они соответствуют вашим. Также важно узнать о целевой аудитории и стратегии продвижения в социальных сетях. Обсудите ожидания работодателя от вас, какие задачи и проекты вас ждут, и какие инструменты и платформы вы будете использовать. Не забудьте узнать о возможностях для профессионального роста и обучения. Важно также обсудить команду, с которой вы будете работать, и какие ресурсы будут вам доступны. В конце интервью не стесняйтесь задать вопросы о рабочем графике, вознаграждении и бонусах.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию SMM- менеджер?
Когда отвечаете на вакансию SMM-менеджера, важно написать сопроводительное письмо, которое выделит вас среди других кандидатов. Начните с приветствия и краткого представления о себе и вашем опыте в сфере маркетинга и социальных медиа. Укажите, почему именно вы подходите для этой позиции и какие навыки и знания вы можете принести в компанию.
Не забудьте упомянуть о вашем опыте работы с различными социальными платформами, умении анализировать данные и создавать эффективные стратегии продвижения. Подчеркните свою креативность, коммуникативные навыки и способность работать в команде.
Завершите письмо благодарностью за возможность рассмотрения вашей кандидатуры и выражением надежды на дальнейшее сотрудничество. Будьте конкретны и убедительны, чтобы привлечь внимание работодателя и получить приглашение на собеседование.
Какими навыками должен обладать SMM- менеджер?
Копирайтинг, Аналитика, Креативность, Коммуникация, Управление рекламными кампаниями.
Все права защищены