18.07.2025
Частичная занятость
Менеджер
Другое
60000 - 120000 ₽
ЛюбойНаша компания представляет собой масштабную организацию в сфере клиентского обслуживания, где мы успешно реализуем проекты в области оперативного управления, телефонного продвижения товаров и глубокого анализа потребительского рынка. Особое внимание уделяем сотрудничеству с финансовыми учреждениями, помогая банкам выстраивать эффективное взаимодействие с клиентами. Мы создаем долгосрочные партнерские отношения, направленные на постоянное совершенствование профессиональных компетенций и карьерное продвижение каждого специалиста в нашей команде.
Откликнуться -- https://t.me/artem1karpovich, старший менеджер Артем Карпович
Обязанности• Работа с CRM-системой и IP-телефонией(обучим)
• Обработка входящих заявок (поиск клиентов не требуется)
• Работа с телеграм ботом
• Проведение опросов потенциальных партнёров компании по готовым скриптам
• Ответ на входящие сообщения
• Своевременная обработка запроса и решение вопроса
• Выполнение установленных показателей по конверсии
Требования• Опыт работы с клиентами приветствуется, но не обязателен — рассматриваем кандидатов без опыта
• Хорошие коммуникативные навыки, умение выстраивать конструктивный диалог
• Грамотная устная и письменная речь
• Готовность работать удалённо, соблюдая регламент и расписание
• Находиться на территории РФ (будет плюсом гражданство РФ)
Условия работы• Работа в любом временном интервале
• Смены: с 10:00 до 18:00 / 19:00 / 20:00 и другие. График на выбор — 5/2 или 2/2
• Возможны разные форматы сотрудничества: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятость, ИП
• Свободный график выплат
• Неограниченный потолок дохода (варьируется в соответствии с количеством обработанных заявок, %)
• Обучение и развитие: повышение квалификации, консультации, обмен опытом.
• Возможности карьерного и партнёрского роста
• Каждый сотрудник проходит обучение с 0 вне зависимости от изначальной точки А.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию менеджера, важно задать правильные вопросы работодателю, чтобы убедиться, что вы подходите для этой роли. Сначала стоит обсудить ожидания работодателя от менеджера - какие задачи и обязанности будут входить в вашу работу. Также важно узнать о корпоративной культуре компании и какие ценности они ценят. Спросите о возможностях для профессионального роста и развития в компании. Не забудьте уточнить о возможностях для обучения и обучающих программах. Важно также обсудить ожидания по зарплате и бонусам. Помните, что интервью - это не только возможность для работодателя узнать о вас, но и для вас узнать о компании и убедиться, что это правильное место для вашего развития.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер?
Когда отвечаете на вакансию менеджера, важно написать сопроводительное письмо, которое выделит вас среди других кандидатов. В начале письма укажите, как вы узнали о вакансии и почему вас заинтересовала именно эта должность. Далее опишите свой опыт работы и навыки, которые делают вас подходящим кандидатом для этой позиции. Не забудьте упомянуть свои достижения и успехи в предыдущих местах работы.
Также важно выразить свою мотивацию и энтузиазм по поводу возможности присоединиться к новой команде. Подчеркните, что вы готовы к новым вызовам и готовы внести свой вклад в развитие компании. Завершите письмо благодарностью за рассмотрение вашей кандидатуры и надеясь на скорый ответ.
Ваше сопроводительное письмо должно быть кратким, информативным и убедительным, чтобы привлечь внимание работодателя и побудить его рассмотреть ваше резюме более внимательно.
Какими навыками должен обладать Менеджер?
организаторские навыки, коммуникабельность, умение мотивировать, умение делегировать, аналитическое мышление
Все права защищены