26.12.2023
Частичная занятость
Удаленный специалист контакт центра по найму
Продажи
15000 - 20000 ₽
ЛюбойПоказать описание вакансии
ОбязанностиДружный коллектив, где вы сможете без стресса начать зарабатывать на новой работе
Горячие заявки и никакого негатива от клиентов
Обязанности сотрудника заключаются в проверке качества работы колл центра, соблюдения структуры продаж, отработка возражения и оценка их работы в конце
ТребованияБазовое пользование компьютером, ноутбуком или телефоном
Внимательность и ответственность
Удаленно
Условия работыЗП 15-20к
Выплата регулярная
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы ищете удаленную работу в качестве специалиста контакт-центра по найму, важно задать правильные вопросы на интервью с потенциальным работодателем. Во-первых, узнайте, какая будет ваша роль и ответственности в компании. Спросите о том, какие задачи вы будете выполнять и какие навыки и опыт требуются для успешной работы.
Также стоит обсудить рабочий график и гибкость работы. Удаленная работа предполагает большую свободу в выборе времени и места работы, но все же важно уточнить, есть ли какие-либо ограничения или требования к рабочему графику.
Не забудьте спросить о возможностях профессионального роста и развития в компании. Узнайте, есть ли возможность повышения должности или получения новых навыков и знаний.
Наконец, обсудите вопросы о заработной плате и вознаграждении. Уточните, какие условия оплаты предлагаются и какие бонусы или премии могут быть доступны.
Задавая эти вопросы, вы сможете получить более полное представление о работе удаленного специалиста контакт-центра по найму и принять информированное решение о присоединении к компании.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Удаленный специалист контакт центра по найму?
Когда откликаешься на вакансию удаленного специалиста контакт-центра по найму, сопроводительное письмо играет важную роль в процессе привлечения внимания работодателя. В начале письма стоит указать, откуда узнал о вакансии и почему она вас заинтересовала. Затем можно описать свой опыт работы в сфере найма и контакт-центра, подчеркнув свои навыки и достижения. Важно также упомянуть свою способность работать удаленно и организовывать свое время эффективно. Не забудьте выразить свою мотивацию и готовность принести пользу компании. Завершите письмо благодарностью за рассмотрение вашей кандидатуры и приложите свое резюме. Буду рад обсудить возможность сотрудничества и ответить на все вопросы.
Какими навыками должен обладать Удаленный специалист контакт центра по найму?
рекрутинг, коммуникабельность, организационные навыки, аналитическое мышление, умение работать в команде
Все права защищены