09.08.2025
Полная занятость
Рекрутер - подбор персонала на Авито
Менеджмент
30000 - 60000 ₽
ЛюбойМаркетинг/Подбор персонала
ОбязанностиОбработка откликов.
Обзвон кандидатов.
Переписка.
Ведение базы данных в Google Таблицах.
Еженедельное составление отчетов.
ТребованияОпыт работы в рекрутинге / HR-менеджер.
Опыт работы с Google Таблицами.
Умение работать с Job-порталами.
Стрессоустойчивость, усидчивость.
Способность быстро обрабатывать отклики.
Желание развиваться и зарабатывать больше.
Гражданство РФ.
Условия работыВсе необходимые скрипты предоставляются.
Заработная плата от 30.000 тысяч рублей и больше (зависит от количества обработанных откликов).
Расчет производится еженедельно.
Подробные условия обсуждаются индивидуально.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью с рекрутером на Avito, важно подготовиться заранее и подумать о вопросах, которые стоит задать работодателю. Во-первых, узнайте о компании и ее ценностях, чтобы понять, подходите ли вы для работы в этой среде. Затем обсудите ожидания работодателя от вас и какие навыки и опыт вы можете принести на новую должность. Также не забудьте уточнить о возможностях для профессионального роста и развития в компании. Важно также обсудить условия трудоустройства, график работы, бонусы и прочие важные детали, чтобы быть уверенным, что предложение работы соответствует вашим ожиданиям. Помните, что интервью - это не только возможность для работодателя узнать о вас, но и для вас узнать о компании и убедиться, что это правильное место для вашего развития.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Рекрутер - подбор персонала на Авито?
Когда отвечаете на вакансию рекрутера на Avito, важно написать сопроводительное письмо, которое привлечет внимание работодателя и выделит вас среди других кандидатов. В начале письма укажите свое имя, контактные данные и укажите, что вы заинтересованы в данной вакансии. Далее опишите свой опыт работы и навыки, которые могут быть полезны для данной позиции. Укажите, почему именно вы подходите для этой работы и какие у вас есть достижения в данной области. Не забудьте поблагодарить за возможность рассмотрения вашей кандидатуры и выразить надежду на скорый ответ. Будьте четкими, конкретными и профессиональными в своем письме, чтобы вызвать доверие у работодателя.
Какими навыками должен обладать Рекрутер - подбор персонала на Авито?
поиск кандидатов, собеседование, оценка компетенций, коммуникабельность, аналитическое мышление
Все права защищены