19.01.2025
Полная занятость
Менеджер по продажам
Продажи
По договоренности
ЛюбойCallMedia — это современный колл-центр в формате аутсорсинга. Работает с ведущими брендами, выпускающими нативные продукты в сфере красоты и здоровья.
Обязанности1. Основная задача — телефонные продажи и допродажи продукции клиентам по разработанным скриптам-сценариям.
2. Консультирование клиентов, выявление потребностей, презентация действующих акций.
3. Оформление заказа в специальной системе.
4. Общение с действующими клиентами или с новыми, которые сами заинтересовались продукцией. Работа без поиска клиентов, без холодных звонков.
Требования1. Активные, позитивные, целеустремленные люди с грамотной речью и высокой самоорганизацией, которые любят общаться и не боятся продавать.
2. Опыт в колл-центре, желание развиваться в сфере продаж.
3. Ноутбук/компьютер (ОС Windows не ниже 10 версии, от 4 Гб), гарнитура, высокоскоростной интернет (5 МБ в обе стороны).
4. Соблюдение фоновой тишины.
5. Готовность работать от 4 часов в день в графиках 2/2 и 5/2.
6. Отсутствие акцента.
7. Грамотная русская речь.
8. Гражданство: РФ, ДНР, ЛНР, КЗ.
Условия работы1. Полная занятость.
2. Работа в формате home-офис из дома.
3. График работы на выбор (по МСК).
4. Оформление по договору ГПХ, оплачиваемый отпуск 2 раза в год.
5. Заработная плата: оклад + бонус (стабильно на карту 2 раза в месяц).
6. Бесплатное обучение.
7. Оплачиваемая практика (стажировка) в компании.
8. Денежный бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга-оператора в колл-центр.
9. Карьерный и финансовый рост (чем дольше работаете, тем выше оплата труда).
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию Менеджера по продажам, важно подготовиться к обсуждению определенных вопросов с потенциальным работодателем. Во-первых, стоит обсудить ваш опыт работы в области продаж и какие результаты вы достигли в предыдущих компаниях. Также важно узнать, какие продукты или услуги вы будете продавать, чтобы понять, насколько они соответствуют вашим навыкам и интересам.
Другой важный вопрос, который стоит обсудить, это цели и ожидания работодателя от вас в новой роли. Узнайте, какие ключевые показатели производительности они ожидают от вас и какие стратегии продаж они предпочитают. Также не забудьте обсудить возможности для профессионального развития и карьерного роста в компании.
Наконец, не стесняйтесь задавать вопросы о рабочей среде, команде, корпоративной культуре и возможностях для личного и профессионального роста. Важно убедиться, что компания и позиция соответствуют вашим ценностям и ожиданиям. В конце концов, интервью - это не только возможность для работодателя узнать о вас, но и для вас узнать о компании и решить, подходит ли она вам.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер по продажам?
Когда отвечаете на вакансию менеджера по продажам, важно написать сопроводительное письмо, которое выделит вас среди других кандидатов. Начните с приветствия и краткого представления о себе, укажите, почему именно вы подходите для этой роли. Расскажите о своем опыте работы в продажах, навыках ведения переговоров и умении находить общий язык с клиентами. Укажите, что вы цените в работе команду и готовы работать на результат. Подчеркните свою мотивацию и желание развиваться в данной компании. Завершите письмо благодарностью за возможность рассмотрения вашей кандидатуры и надеждой на скорый ответ. Ваше сопроводительное письмо должно быть четким, информативным и убедительным, чтобы привлечь внимание работодателя и вызвать интерес к вашей кандидатуре.
Какими навыками должен обладать Менеджер по продажам?
Коммуникабельность, Убеждение, Организация, Аналитическое мышление, Навыки презентации.
Все права защищены