27.07.2024
Полная занятость
Координатор отдела продаж
Менеджмент
40000 - 50000 ₽
ЛюбойПоказать описание вакансии
TVS GROUP аренда персонала
С 2017 года компания занимается предоставлением, арендой и подбором персонала различных специальностей.
Наша компания дает возможность для индивидуального профессионального роста и карьерного развития. Мы всегда открыты для сотрудничества с профессионалами и молодыми специалистами.
ОбязанностиТребуется менеджер по сопровождению текущих клиентов. Основные обязанности - это работа с действующими клиентами компании, а именно:
- решение оперативных вопросов4
- выставление счетов, контроль оплаты;
- работа в AMOcrm и Google таблицах. .
Разработана система для быстрой адаптации сотрудников, обучение длится 2 дня.
Требования- уверенная работа в AMOcrm и Google таблицах ;
- грамотная четкая речь ;
- правописание, умение коротко донести информацию ;
- наличие своего компьютера, бесперебойного интернета, гарнитуры.
Условия работы- работа удаленная
- график 2/2 с 8 до 19 по московскому времени
- заработная плата 40000 - 50000 руб. (на испытательный срок оклад 30000 руб.)
- выплаты 2 раза в месяц
- премии
- реальный карьерный рост внутри компании
Если Вас заинтересовала вакансия и Вы внимательно ее прочитали, напишите личное сообщение в WhatsApp "Я лучший менеджер", далее я с Вами свяжусь для знакомства.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию координатора отдела продаж, важно подготовиться к обсуждению нескольких ключевых вопросов с потенциальным работодателем. Во-первых, обсудите ваш опыт работы в области продаж и управления персоналом. Расскажите о своих достижениях и способностях в управлении командой. Во-вторых, обсудите ваше понимание рынка и конкурентной среды, а также вашу стратегию по привлечению новых клиентов и увеличению объемов продаж. Также важно обсудить ваши навыки в области аналитики и планирования, так как координатор отдела продаж должен уметь анализировать данные и разрабатывать эффективные стратегии развития отдела. Не забудьте также обсудить ваши ожидания от работы и возможности для профессионального роста. Важно показать работодателю, что вы готовы внести свой вклад в развитие отдела продаж и достичь общих целей компании.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Координатор отдела продаж?
Когда отвечаете на вакансию координатора отдела продаж, важно написать сопроводительное письмо, которое выделит вас среди других кандидатов. Начните с приветствия и краткого представления о себе, укажите, почему именно вы подходите для этой роли. Расскажите о своем опыте работы в сфере продаж, навыках управления командой и достижениях в этой области. Выразите свой интерес к компании и ее целям, покажите, что вы хорошо изучили информацию о ней. Завершите письмо благодарностью за рассмотрение вашей кандидатуры и надеждой на скорое сотрудничество. Помните, что сопроводительное письмо - это ваш шанс произвести хорошее впечатление и заинтересовать работодателя.
Какими навыками должен обладать Координатор отдела продаж?
Коммуникабельность, Организаторские способности, Умение работать в команде, Аналитическое мышление, Умение принимать решения.
Все права защищены