06.01.2025
Полная занятость
Менеджер
Продажи
От 55000 ₽
ЛюбойОбязанностиОбязанности:
Первичный контакт с людьми в соцсетях из целевой аудитории, а также свое окружение. Звонков нет! Опрос потенциальных клиентов партнеров компании по готовым скриптам;
Выполнение количественных показателей (не сложные).
Можно работать с нуля. Достаточно владения соц.сетями (telegram) на уровне пользователя.
Требования:
Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы;
Коммуникабельность. Умение эффективно выстраивать и вести диалог;
Грамотная устная и письменная речь;
Готовность к работе в удаленном формате.
Условия:
Место работы: "home-office", удаленно;
График работы на выбор: в любое удобное время.
Возможность работать с ПК или смартфона, наличие стабильного интернета.
Оформление через физ.лицо; самозанятость; ИП;
Заработная плата (сдельная);
Выплаты каждый месяц;
Компания предоставляет полный цикл обучения, наставничества и адаптации;
Возможность профессионального и карьерного роста.
Мы ищем себе в команду амбициозных, энергичных людей, тех, кто хочет много зарабатывать.
Желание работать в большой перспективной команде.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию менеджера, важно задать правильные вопросы работодателю, чтобы убедиться, что вы подходите для этой роли. Сначала стоит обсудить ожидания работодателя от менеджера - какие задачи и обязанности будут входить в вашу работу. Также важно узнать о корпоративной культуре компании и какие ценности они ценят.
Другой важный вопрос - о возможностях для профессионального роста и развития. Вы можете спросить о возможности прохождения курсов обучения или участия в проектах компании. Также стоит узнать о возможностях для карьерного роста внутри компании.
Не забудьте также обсудить вопросы о зарплате и бонусах, рабочем графике и возможности работы из дому. Важно иметь ясное представление о всех аспектах работы, прежде чем принимать решение о предложении работы.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер?
Когда отвечаете на вакансию менеджера, важно написать сопроводительное письмо, которое выделит вас среди других кандидатов. Начните с приветствия и укажите, как вы узнали о вакансии. Далее опишите свой опыт работы и навыки, которые делают вас подходящим кандидатом для этой должности. Укажите, почему именно вы заинтересованы в этой работе и какие идеи или предложения у вас есть для развития бизнеса компании. Завершите письмо благодарностью за рассмотрение вашей кандидатуры и выражением надежды на скорое сотрудничество. Помните, что сопроводительное письмо должно быть кратким, информативным и увлекательным, чтобы привлечь внимание работодателя.
Какими навыками должен обладать Менеджер?
коммуникабельность, лидерство, организаторские способности, умение мотивировать, умение делегировать.
Все права защищены