07.11.2023
Частичная занятость
Менеджер на удаленную работу
Продажи
От 5000 ₽
ЛюбойЖенский велнес клуб Атмосфера.
Мы оказываем такие услуги:
Тренировки в тренажёрном зале.
Персональные ЕМС тренировки
Групповые дисциплины
Ручные массажи
Lpg
Кавитация
Вела Шейп
РФ лифтинг
ОбязанностиЗадача 1
-общение с клиентами по клиентской базе 3 часа в день- 5 дней в неделю. ( выходные определяете сами)
1,5 часа обзвон в обеденное время
1,5 часа с 19.30
Общее количество звонков - 50 в день.
- информирование об услугах и акциях.
У вас будет скрипт, по которому нужно будет делать звонок. Общение доброжелательное и важно знать о деятельности клуба и какие услуги мы оказываем.
Смысл данного обзвона это запись на услугу что бы клиент дошел до клуба .
Мы вас обучим работать в СРМ битрикс.
Поэтому вам необходим компьютер, хороший интернет и наушники .
Работа удаленная, можно совмещать с учебой, декретом и другой работой.
Оклад выплачивается 5100 в месяц - это 85 руб в час за то:
- вы соблюдаете рабочий режим.
- ведёте правильное оформление карточек в битриксе.
- совершаете 50 звонков в рабочий день.
- вежливо и грамотно разговариваете, вкладывая весь свой талант в то, что бы довести до клуба клиента.
Выплачивается в конце месяца.
Бонусная часть.
50 руб за записанного клиента на услугу.
В среднем из 50 звонков записываются 8-10 человек, так как вы предлагаете посетить услугу как подарок или за очень минимальную оплату, конверсия высокая.
Это ещё 400-500 руб. За 3 часа.
В среднем ваша з/п в день должна составлять 750 руб. В месяц 15000 тыс.
Если хотите больше зарабатывать и у вас есть ещё 3 часа в день, мы можем предложить взять на себя одну задачу.
Задача 2
Искать партнеров в соц.сетях и досках объявлений ,таких как Авито, Юла. Карты,
Кто нам нужен:
- мастера и салоны красоты, диетологи, детские досуговые учреждения, образовательные, медицинские, кофейни , кафе - любых смежных направлений, в которых услуги не пересекаются с нашими. Партнёры должны находиться в нашем районе, что бы клиенты были рядом с клубом.
Что нужно делать.
Писать в личку партнерам предложение о взаимном пиаре. При положительной обратной связи запрашивать информацию. И передавать менеджеру для дальнейшего сотрудничества.
Что нужно для работы:
Телефон или компьютер.
Заполнять данные всех найденых потенциальных партнёров в гугл таблицу с результатами вашего взаимодействия.
Время и оплата труда.
В данной задачи время вы выбираете самостоятельно . Скидывая отчёт о проделанной работе.
В день необходимо 15-20 качественных карточек партнёров. Для этого необходимо анализировать карточку.
Условия оплаты такие же.
Вы можете выбрать два задачи или какую-то одну. Для этого необходимо написать на ват сап 1 или/и 2.
Кратко представиться
ФИ
Возраст
город
Наличие компьютера ( да/нет)
Опыт работы в обзвонах.
Какими программами владеете.
Если для вас звонить с предложением не знакомому человеку- это стресс, пожалуйста не откликайтесь на данную задачу. Мы продаем счастье и здоровье . Вы представляете клуб, а значит у вас должен быть навык поднять настроение другому человеку. Что бы после разговора с вами человек улыбнулся.
ТребованияЗадача 1
-общение с клиентами по клиентской базе 3 часа в день- 5 дней в неделю. ( выходные определяете сами)
1,5 часа обзвон в обеденное время
1,5 часа с 19.30
Общее количество звонков - 50 в день.
- информирование об услугах и акциях.
Задача 2
Искать партнеров в соц.сетях и досках объявлений ,таких как Авито, Юла. Карты,
Условия работыВы можете выбрать два задачи или какую-то одну. Для этого необходимо написать в ВАТСАП 1 или/и 2.
89628851228
Кратко представиться
ФИ
Возраст
город
Наличие компьютера ( да/нет)
Опыт работы в обзвонах.
Какими программами владеете.
Желаемый уровень з/п.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы ищете работу менеджера на удаленную работу, важно задать правильные вопросы работодателю на интервью, чтобы убедиться, что данная вакансия соответствует вашим ожиданиям и потребностям. Во-первых, вы можете спросить о том, какая будет ваша роль и ответственность в компании. Это поможет вам понять, насколько вы будете свободны в принятии решений и какие задачи вам предстоит решать.
Во-вторых, стоит обсудить график работы и гибкость в распределении рабочего времени. Узнайте, есть ли определенные часы работы или вы можете самостоятельно планировать свой график. Также важно узнать, какая коммуникация будет использоваться в компании: будут ли регулярные онлайн-встречи или вся работа будет осуществляться через электронные письма и сообщения.
Кроме того, не забудьте спросить о возможностях профессионального развития и обучения. Узнайте, есть ли в компании программы обучения или возможность посещать конференции и семинары. Это позволит вам развиваться и расти в своей карьере.
В целом, важно задавать вопросы, которые помогут вам понять, насколько подходит данная вакансия для вас и какие возможности она предоставляет. Будьте открыты и готовы обсуждать все детали, чтобы принять правильное решение о своем будущем трудоустройстве.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер на удаленную работу?
Когда откликаешься на вакансию менеджера на удаленную работу, сопроводительное письмо играет важную роль в процессе привлечения внимания работодателя. В начале письма можно упомянуть, как вы узнали о вакансии и почему она вас заинтересовала. Затем следует представить себя и описать свой опыт работы, особенно тот, который связан с требованиями, указанными в объявлении о вакансии.
Важно подчеркнуть свои навыки в организации работы на удаленке, такие как самодисциплина, умение планировать время и хорошая коммуникация. Также можно упомянуть о своей способности работать в команде и достигать поставленных целей.
Не забудьте выразить свою мотивацию и интерес к данной вакансии, а также готовность к обучению и развитию. Завершите письмо благодарностью за рассмотрение вашей кандидатуры и приложите свое резюме.
Важно помнить, что сопроводительное письмо должно быть кратким, информативным и легко читаемым.
Какими навыками должен обладать Менеджер на удаленную работу?
организационные навыки, коммуникативные навыки, умение работать в команде, самоорганизация, умение управлять временем
Все права защищены