09.07.2024
Полная занятость
Менеджер по холодным звонкам
Продажи
По договоренности
От 3 летНаша компания занимается поставкой и монтажом входных, технических и противопожарных дверей на строительные объекты.
ОбязанностиОбзвон компаний по предоставленной базе контактов (Руспрофайл). Предложение услуг по поставке и монтажу металлических дверей.
Требования-Опыт работы с холодными звонками
-Корректный алгоритм работы с клиентом
-Умение работать в bitrix24
Условия работыСовершать от 150 звонков в день.
Звонки совершаются с городского номера через приложение Ростелеком ВАТС
Оплата: 1000₽/лид (заявка от 25 дверных блоков)
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию Менеджера по холодным звонкам, важно подготовиться к обсуждению определенных вопросов с потенциальным работодателем. Во-первых, обсудите ваш опыт работы в области холодных звонков и какие результаты вы достигли в предыдущих компаниях. Во-вторых, узнайте, какие методы и стратегии использует компания для привлечения новых клиентов через холодные звонки. Также стоит обсудить ожидания работодателя от вас в этой роли и какие ключевые показатели успеха они ожидают, чтобы оценить вашу производительность. Не забудьте задать вопросы о рабочем процессе, команде и возможностях для профессионального роста. Важно понимать, что успешное интервью - это взаимный процесс, где и вы, и работодатель должны убедиться, что вы подходите друг другу.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер по холодным звонкам?
Когда пишете сопроводительное письмо при отклике на вакансию менеджера по холодным звонкам, важно подчеркнуть свои навыки коммуникации и убеждения, а также опыт работы в продажах. Начните с приветствия и краткого представления о себе, укажите, что вас заинтересовала именно эта вакансия и почему вы считаете, что подходите для нее. Расскажите о своем опыте работы с клиентами, умении убеждать и устанавливать контакт, а также о своих достижениях в области продаж. Подчеркните свою целеустремленность, ответственность и желание развиваться в данной сфере. Завершите письмо благодарностью за внимание и надеждой на скорый ответ.
Какими навыками должен обладать Менеджер по холодным звонкам?
коммуникабельность, настойчивость, убежденность, организованность, умение слушать
Все права защищены