22.05.2026
Частичная занятость
Личный менеджер по сбору статистики ( без продаж )
Другое
20000 - 35000 ₽
ЛюбойМы занимаемся сбором статистики и аналитикой ликвидности товаров на рынке
ОписаниеОбязанности:
Работа онлайн без какой-либо привязки к месту, ваша задача собирать статистику ликвидности товаров по конкретным моделям из таких категорий как: мебель интерьер, техника и прочее...
Мы не занимаемся продажами а лишь изучаем рынок товаров. Поэтому вам не нужно никому нечего продавать или объяснять по товару.
Условия работы:
Золотых гор не обещаем но гарантируем стабильность заработка.
Требования:
Опыт работы не требуется, система автоматизирована
Быть в сети хотя бы 3-4 раза за день на небольшой промежуток
Для работы требуется ПК или телефон
Фактически вы будете тратить в день не более 1го часа времени в общей сложности.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
На интервью на позицию личного менеджера по сбору статистики (без продаж) стоит прояснить немало моментов — иначе потом могут возникнуть неприятные сюрпризы. Сначала спроси про конкретные задачи: что именно придётся собирать, какие данные, в каком объёме? Представь, что ты детектив — какие «улики»-данные нужно будет искать? Дальше уточни про инструменты: будут ли готовые сервисы для сбора и обработки статистики или придётся что‑то настраивать самому? Поинтересуйся сроками: как часто нужно сдавать отчёты — раз в неделю, месяц или по запросу? Важно понять и то, с кем предстоит взаимодействовать: будешь ли ты один в поле воин или в команде, кто поставит задачу и кто её примет? Ещё не забудь про критерии успеха: как работодатель поймёт, что ты хорошо справляешься? И напоследок задай вопрос про возможности роста — интересно же знать, есть ли куда развиваться на этой позиции!
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Личный менеджер по сбору статистики ( без продаж )?
Хочешь, чтобы твоё сопроводительное письмо заметили? Сосредоточься на том, что важно для вакансии личного менеджера по сбору статистики — без продаж тут не главный фокус, а точность и системность. Сначала кратко представься и скажи, откуда узнал о вакансии. Потом сразу переходи к делу: покажи, что понимаешь суть работы. Например, напиши, как раньше собирал и структурировал данные — может, вёл таблицы с показателями отдела или анализировал трафик на сайте. Упомяни инструменты: Excel, Google Sheets, возможно, Power BI или SQL — если умеешь. Подумай: какие задачи в описании вакансии тебя зацепили? Откликнись на них — скажи, что готов, скажем, наладить систему учёта метрик или автоматизировать сбор отчётов. В конце добавь, почему именно эта компания тебя привлекает — не просто «интересная», а, допустим, восхищают их подходы к анализу данных. И не забудь вежливо попрощаться и предложить обсудить детали на собеседовании.
Какими навыками должен обладать Личный менеджер по сбору статистики ( без продаж )?
работа с данными, анализ информации, владение Excel, внимательность, организованность
Все права защищены