06.03.2026
Гибкий график
Простое ведение соц.сетей бара с настольными играм
Контент
28000 - 37000 ₽
ЛюбойКомфортная команда энтузиастов настольных игр, которая развивает популярный бар с уютной атмосферой. Мы ценим каждого сотрудника и создаем условия для профессионального роста в сфере digital-маркетинга.
ОбязанностиПубликация готового контента для бара с настольными играми в ВК. Размещение фотографий игровых вечеров, анонсов мероприятий и актуальной информации о турнирах. Ответы на простые комментарии посетителей по готовым шаблонам. Ведение группы согласно предоставленному контент-плану. Все материалы и тексты предоставляются заранее, необходимо только разместить в удобное время.
ТребованияУмение пользоваться ВК на базовом уровне. Желание работать с интересной тематикой настольных игр и развлечений. Ответственность при размещении контента. Готовность изучить простые правила ведения группы. Стабильный интернет и возможность заходить в соцсеть 2-3 раза в день. Коммуникабельность для общения с аудиторией. Внимательность к деталям при публикации постов.
Условия работыПолностью удаленная работа из любой точки мира. Гибкий график - вы сами выбираете удобное время для размещения контента. Все обучающие материалы предоставляются бесплатно. Постоянная поддержка от куратора проекта. Дружелюбный коллектив и комфортная рабочая атмосфера. Выплата каждые 7 дней на удобную вам карту или электронный кошелек.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда идёте на интервью по поводу ведения соцсетей бара с настольными играми, важно прояснить несколько моментов. Во‑первых, спросите, какие цели ставит перед вами работодатель — просто поддерживать активность или наращивать аудиторию, повышать продажи? Это как компас: без понимания направления легко заблудиться.
Во‑вторых, уточните, какой контент уже есть и что нужно развивать — может, есть наработки, которые стоит продолжить, или, наоборот, всё начинать с чистого листа. Поинтересуйтесь, есть ли фирменный стиль, гайдлайны — это сэкономит кучу времени.
Не забудьте про график: сколько постов в неделю ожидается, нужно ли отвечать на комментарии в реальном времени? Ещё полезно узнать, какие инструменты и бюджеты доступны — например, можно ли запускать таргетированную рекламу.
И напоследок — как будет оцениваться ваша работа? Какие KPI? Так вы поймёте, чего от вас ждут на самом деле.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Простое ведение соц.сетей бара с настольными играм?
Когда пишете сопроводительное письмо для вакансии «Простое ведение соцсетей бара с настольными играми», важно сразу показать: вы понимаете специфику места и знаете, как зацепить аудиторию. Начните с короткого приветствия и укажите, на какую вакансию откликаетесь. Затем расскажите, почему именно вы подходите — например, поделитесь опытом работы с сообществами в соцсетях или упомяните, что сами любите настольные игры и понимаете целевую аудиторию бара.
Сделайте акцент на конкретных навыках: умение писать живые посты, работать с визуалом, запускать простые конкурсы или опросы. Можно привести пример: «Я умею превращать обычные события в соцсети в мини-истории — например, описать вечер игр так, чтобы читатель сразу захотел прийти».
Не забудьте упомянуть, как будете поддерживать интерес подписчиков: регулярные анонсы игр, бэкстейдж из бара, интерактив с гостями. В конце кратко выразите энтузиазм — покажите, что вам действительно хочется стать частью команды и оживить соцсети бара.
Какими навыками должен обладать Простое ведение соц.сетей бара с настольными играм?
ведение соцсетей, контент-планирование, коммуникация с аудиторией, базовые навыки дизайна, аналитика вовлечённости
Все права защищены