07.12.2025
Ассистент руководителя
Менеджмент
По договоренности
ЛюбойСтручкова Елена
Кадровые агентства по подбору персонала для бизнеса и дома.
ОбязанностиБизнес‑ассистент руководителя (онлайн)
Ищу ответственного бизнес‑ассистента, который возьмёт на себя операционные задачи и поможет разгрузить
Задачи:
- Работа с базой клиентов: «касания», напоминания, рассылки.
- Создание простых ботов для сбора лидов (Telegram/другие платформы).
- Контроль и первичный анализ метрик Яндекс (Директ/Метрика).
- Подготовка презентаций, таблиц, отчетов.
- Ведение личных и рабочих расходов руководителя.
- Ведение календаря, планирование встреч и созвонов.
- Подготовка к совещаниям: повестка, материалы, фиксация итогов.
- Поиск и сбор информации в интернете.
- Работа с документами: договоры, счета, акты (первичный контроль).
- Взаимодействие с подрядчиками и клиентами по простым вопросам.
Требования:
- Опыт работы ассистентом/помощником/координатором будет плюсом.
- Уверенный пользователь ПК, Google/Яндекс‑документы, таблицы, презентации.
- Внимательность к деталям, умение соблюдать сроки.
- Грамотный письменный русский язык.
- Готовность учиться и разбираться в новых сервисах.
Условия:
- Формат: удаленно.
- Занятость: частичная
- Оплата: от 10000 р/мес, по результатам собеседования
ТребованияОпыт работы, ответственность, исполнительность, лидерские качества, автономность.
Условия работы5/2, от 2 часов в день, при грамотном распределении обязанностей.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию ассистента руководителя, важно подготовиться к обсуждению нескольких ключевых вопросов с потенциальным работодателем. Во-первых, обсудите ожидания и требования к данной роли. Узнайте, какие задачи будут входить в вашу обязанность, какие навыки и качества ценятся в компании. Также стоит узнать о структуре команды, с которой вам предстоит работать, и о том, какие возможности для профессионального роста предоставляет компания. Важно также обсудить вопросы о возможностях обучения и развития, а также о культуре компании и ценностях, которые она придерживается. Помните, что интервью - это не только возможность для работодателя узнать о вас, но и для вас - узнать о компании и убедиться, что она соответствует вашим ожиданиям и ценностям.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Ассистент руководителя?
Когда отвечаете на вакансию ассистента руководителя, важно написать сопроводительное письмо, которое выделит вас среди других кандидатов. В начале письма укажите свое имя, контактные данные и укажите, что вы откликаетесь на конкретную вакансию. Далее опишите свой опыт работы и навыки, которые могут быть полезны для данной должности. Укажите, почему именно вы подходите для этой роли и какие у вас качества личности помогут вам успешно выполнять свои обязанности. Не забудьте выразить свою мотивацию и интерес к работе в данной компании. Завершите письмо благодарностью за рассмотрение вашей кандидатуры и надеясь на скорый ответ. Ваше сопроводительное письмо должно быть четким, лаконичным и информативным, чтобы привлечь внимание работодателя и вызвать у него желание познакомиться с вами ближе.
Какими навыками должен обладать Ассистент руководителя?
организация работы, коммуникабельность, ответственность, умение работать в команде, умение планировать
Все права защищены