11.08.2025
Полная занятость
Менеджер по продажам
Продажи
50000 - 150000 ₽
ЛюбойПривет, дорогой кандидат!
О компании и нашей миссии - мы ведущий бренд пигментов для перманентного макияжа, который уже помогает тысячам мастеров и школ по всей стране создавать идеальные работы. Мы не просто поставляем качественные материалы: наша миссия — создать систему, где каждая школа перманентного макияжа получает не только лучшие пигменты, но и стабильный источник дохода.
ОбязанностиПоиск и привлечение школ перманентного макияжа для партнёрской программы.
Переговоры с владельцами и тренерами (звонки, мессенджеры, Instagram).
Презентация бизнес-модели для школ: как зарабатывать на пигментах и повторных закупках.
Закрытие 10+ новых школ в месяц на партнёрство.
Ведение CRM, отчётов, аналитики по каналам.
Сбор обратной связи и тестирование гипотез для роста оборота канала в 3 раза за 6 месяцев.
ТребованияОпыт B2B-продаж (желательно — бьюти, образование, расходные материалы).
Навыки переговоров и умение говорить на языке выгоды и цифр.
Готовность к холодным контактам и самостоятельной работе.
Понимание LTV клиента и партнёрских программ будет плюсом.
Высокая самоорганизация, нацеленность на результат.
Условия работыУдалённая работа, гибкий график.
Фикс + высокий процент от сделок (потолка нет).
Прямое обучение от основателей бренда.
Готовые скрипты, CRM, база лидов.
Возможность роста до Head of B2B за 6–12 месяцев.
Работа с топ-брендом рынка пигментов для ПМ.
Сервис kadrout.ru не несет ответственности за сотрудничество
по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
Рекомендации от Kadrout
Какие вопросы стоит обсудить с работодателем на интервью?
Когда вы готовитесь к интервью на позицию менеджера по продажам, важно подготовиться к обсуждению нескольких ключевых вопросов с потенциальным работодателем. Во-первых, обсудите ваш опыт работы в области продаж и какие результаты вы достигли в предыдущих компаниях. Важно также обсудить ваш подход к привлечению новых клиентов и удержанию существующих.
Другой важный вопрос, который стоит поднять - это ваше понимание рынка и конкурентов. Работодатель заинтересован в том, чтобы вы были информированы о текущих тенденциях и возможностях для развития бизнеса. Также обсудите вашу стратегию работы с клиентами и какие методы вы используете для увеличения объема продаж.
Не забудьте также уточнить ожидания работодателя от вас как менеджера по продажам и какие цели нужно достичь в первые месяцы работы. Обсудите возможности для профессионального роста и развития в компании. Важно показать свой интерес к работе и готовность к обучению и совершенствованию навыков.
Что написать в сопроводительном письме при отклике на вакансию Менеджер по продажам?
Когда отвечаете на вакансию менеджера по продажам, важно написать сопроводительное письмо, которое выделит вас среди других кандидатов. Начните с приветствия и краткого представления о себе, укажите свой опыт работы в сфере продаж и достижения. Выразите свой интерес к компании и почему именно вы подходите для этой позиции. Укажите, какие навыки и качества вы можете принести в команду, и почему вы хотели бы работать именно в этой компании. Завершите письмо благодарностью за рассмотрение вашей кандидатуры и надеждой на скорый ответ. Помните, что сопроводительное письмо - это ваш шанс произвести хорошее впечатление на работодателя, поэтому старайтесь быть ясным, конкретным и убедительным.
Какими навыками должен обладать Менеджер по продажам?
Коммуникабельность, Убеждение, Организация, Аналитическое мышление, Навыки презентации.
Все права защищены